本人于2004年11月进入该公司工作。已经在公司工作10年以上，与公司连续签订劳动合同。2005年2月与公司签订了1次为期3年的固定期限劳动合同 认可了这份固定期限的劳动合同。请问公司不与本人签订无固定期限劳动合同违法吗。请问要求公司支付没有依法签订无固定期限劳动合同的“双倍”工资，能否得到法律的支持 ...
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公司的员工，2014年6月—11月期间月工资一直按照底薪1800元/月足额发放，其他员工工资也是由A按照底薪、业绩、奖金、出勤情况等正常流程制作表格，交由LB审批， ，工作人员说对方如果真的无营业执照，劳动监察和仲裁都管不了。还给我举个例子说有个人投诉有营业执照的饭店不给发工资，他们给下了整改通知，也 ...
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卡，后面被人拔了插头就很长时间没有打卡了，好几个月都没有打卡。没有签劳动合同的，公司也没有办过厂牌，只有公司给我印的一盒名片，这样能证明劳动关系吗？再就是公司有5,6个员工，我们可以相互证明与老板的劳动关系吗？如果去劳动执法监察大队能拿回我们的工资吗？我在深圳宝安，有附件的律师吗？能不能指点一下 ...
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公司领导称公司没有钱开工资，现在手里有拖欠的工资条并已盖章，劳务合同，还有公司法人的身份证复印件和公司营业执照复印件。像这种情况是申请劳动仲裁拿钱快一点，还是 我们是一个集团的分公司，目前我们公司就是个空壳子，办公室都是租的，我们的工资以往都是由总部那边拨款的，现在由于总部有什么经济问题而发不了工资。 ...
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固戍进的一个10个人左右的小厂，现在已经做了整整4个月了，本人打算元旦后依据劳动合同法38条（二)(三）单方解除劳动合同，依本人推断，离职后必然要通过投诉或者是劳动仲裁，才可以要到压在厂方的工资。但是我不知道我现在的证据够不不够， 入职时签了一份简单的单份合同 ...
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没有同意，请问这样合法么？针对上述情况，请问我可以维护自己的劳动合同权益么？试用期超过的时间是按试用期工资讨回还是按同工同筹讨回？其次，试用期可以要求公司买社保么？如果没有帮我买社保我又该如何维护？如果公司领导的做法违反劳动合同的话，我是向劳动部门告我的直属上司还是直接告总公司？请帮帮忙！如果我 ...
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号以后算正式营业，发放100%工资，一拿肉老板是熟人叫的，所以当时的口头工资为5000，期间我们一直督促老板签劳动合同，老板总以各种理由推脱，到今年9月本人离开三亚的时候，老板共拖欠本人68天工资未偿还，每次给他打电话他都不接，发信息也不回，或者以各种理由推脱。请问我在没有 ...
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人申请劳动仲裁需要的材料也不同 第一类、申诉人是员工的，请提交下列材料：(1)劳动争议仲裁申诉登记表;(2)申诉书(详细陈述申诉理由和要求，一式两份或按被诉人人数 是不是上述的项目。还有就是没有原件怎么办。单位没有签订劳动合同，我在什么情况下可以要求双倍工资，我主动辞职了还行不行?（工作时间不满一年的 ...
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你好，我在银川市金凤区 辞职了，离职单上总经理字都签了，现在所以人都发工资了，就没我工资，说按自离算了，打电话一问老总，为什么没我工资，老板确说我 啊！别人都有工资就我没有，这什么事儿啊！而且也没签劳动合同，我该怎么办？只有一千元工资，找劳动局和算吗？还有就是我打电话问劳动局了，劳动局态度不是特别好， ...
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违约在先，现在让我回去上班，我认为我继续留下来工作肯定回受到不公正待遇，现在想解除劳动合同，请问我能不能拿到经济赔偿，法律会不会支持我。证据方面，公司领导说我现在的养老保险和医疗保险依然在为我缴纳，停工资的这两个月我也没上班，我能要求公司给我开据解除劳动关系证明吗？当然责任方是公司，我上班三年，能 ...
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