我提前一个礼拜交了辞职报告，写做到3月27号，但是我25.26.27号三天都没有去，单位说要扣我上个月的工资不发。这样合法？...
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我是提前一个月提出离职的，3月3号做完工作就走了，老板说会尽快发工资，10号的时候也说会发工资，并且核算了各项收入，但是等了两天 赔他25000（并没有什么公司规定）。工作满一年并未签合同，有社保补助但是没有给我们买，没有年假（说是因为我辞职了）。欺人太甚。这种情况我可以去申请仲裁吗？因为他后面骂的很 ...
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今年2月份试用期三个月满，1月29号（刚好那天是周五，公司周六周日双休）提出辞职，并签署了离职申请，部门总管也同意了，到现在一个多月了，最后一个月的工资还没有发放，打电话询问的时候，公司总以我一月份表现不好为由推脱，还说完全可以不发放最后一个月的工资，请问这样合理么，我可以申请劳动仲裁么...
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你好，我想问一下，我在上一个公司，自己离职了，私营企业，公司没有交金的，而且不怎么正规，我由于家里有事，急着离职，老板不同意，必须要我提前一个月打辞职报告，或者一个月之后走。我就直接走了，现在老板到发工资的时间，其他同事工资都发了，我的没发，如果这样就 ...
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，前段时间在德克士兼职。没有签署劳务合同，因每天上晚班导致对学习有所影响本人在上个月19日提出离职，店里的经理和我说离职要提前一个月和他们说，上个月27日因 星期还有4天排班），今天我去领工资的时候发现扣除了我630元工资，当时我去咨询店长的时候她说我没有提前和她说我辞职，当时19号提出的离职，27号 ...
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我朋友四月20日提交了离职申请。因为规定是必须提前一个月交，所以他就在四月二十日提交了辞职申请！但是在五月十一日开始旷工，直到五月二十一日才来办理的 会把我四月十一日到五月十一日期间按照旷工计算一直处罚到五月二十日？不是说旷工三天为自动离职吗?为什么还要扣那10天？这样合理吗？自动离职难道没有工资？...
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请问这种做法合法吗？这样不相当于没有放假了吗？ 二、出了这个情况后我回来看合同发现合同的中间文字有一个规定，说是未上满一年的员工如果辞职必须提前一个月申请，并且这最后一个月只能拿当地的平均工资，也就是1000元，而我们本身工资是3500，请问这样合法吗？（我的职务是销售， ...
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我要辞职但公司要求提前一个月申请但我没有，只是提前几天说的，当时部门主管也同意了，现在公司要扣我一个月的工资不是在试用期内签订了劳动合同...
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签了一年的合同（合同只有老板有一份），合同上和老板都没有说要扣风险金，干了两个月没有发工资，说是扣到风险金里面，我提前一个星期辞职，公司说辞职的话风险金不给了，请问公司这样做合法吗...
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我们公司是本月20号开上个月的工资，我是十月份辞职，按照合同要提前一个月，但是在这一个月内，心肌炎犯了，回到老家修养，去医院检查，医生给开病假证明，要 修养期间不给上个月整个月的工资，给公司人事打电话说不给，说公司要扣钱，说我没有在公司待一个月，但是事实是生病不能上班，这件事情上想问一下律师我该怎么办...
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