工龄计算问题 -法律咨询搜索

你好，请问，由于住房是房改房，拆迁时要先办理房改，请问房改办理费用怎么计算，办理后产证是上交了还是自己持有，还有有工龄的是否可以抵扣一定费用，谢谢。...

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我爸78年当兵2年，80年后回来到建筑公司到86年被辞退回去，90年后来就一直在工地上做农民工，前一阵子听以前的同事说以前的当兵和建筑公司的时间可以计算为工龄，可以补交养老保险，不知道是不是真的，补交的话费用是怎么算的？...

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我是医务工作人员由于身体出现问题吃劳保在家休息现退休怎样计算工齡...

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我是1998年10月加盟该民办校，2005年7月因颈椎病需要治疗，辞职休息一年，2006年8月又回到该校工作，2015年学校因合同到期将面临改制，请问应该如何给我赔偿金？我的工龄该如何计算？...

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我是2014年应届毕业生，2013年12月份和实习公司签订了就业协议书，因此人事档案被放到当地就业保障局，因本人在外地上学，现今需要在家里考公务员以及事业单位，怎样可以将人事档案调回本地，什么时候开始计算工龄？...

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？现在社保局给我按照“新人”合理吗？（我地是1993年开始实施的企业养老保险制度）明年我退休时，社保局应该老人？或者中人？或者新人？给我计算工龄？...

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我公司由于经营困难，已经不能维持，现公司要求我们将劳动合同改签到一个新公司名下，合同上约定：1、原公司的工作年限合并计算为新公司工龄，2、原公司未履行完成的应付工资、应付考核薪酬、社保等均由新公司延续履行；这种劳动合同的改签能维护我们的利益吗？这种约定合规合法吗？，这个新公司是在正常运作的...

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我公司下属有几家独立子公司，现因业务发展需要注销其中一家，并将其中的员工转移到新的子公司，工龄等福利连续计算，工资没有变化。如果员工不愿意转签新公司，是否要支付经济补偿？...

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外包公司，并向原劳务派遣公司辞职。公司承诺工作地点不变，工资待遇不变（新的合同中有加班工资），工龄连续计算。但是在原合同期间公司一直未发过加班工资。请问如果我向原劳务派遣公司辞职并和新的外包公司签订新的劳动合同后一年内如果再辞职可以要求向用人单位追讨我之前的加班工资吗 ...

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个人档案在自己手里（原单位辞职后转交到我手里的），毕业3年后，想把档案放到就读大学当地，由于过了报到证期限，不能改派到人才市场了，而且当地人才市场拒绝接收我档案，如果接收的话，不能计算工龄，现在我该怎么办？...

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