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签订了固定期限劳动合同,但是没有签订培训服务协议,请问我辞职要赔偿培训费吗...
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你好,我想咨询一些问题,就是关于签订培训协议,然后交了800块报名费,还没正式开课,现在我不想培训了,可以退报名费吗?...
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如题,单位组织我们到外边进行了为期9天的岗前培训(就是军训、行业道德培训和利益培训),之后我在单位无偿实习了50天。如要离职,是否需要支付培训费用?礼仪培训...
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你好!请问在校大学生与某公司签订了岗前培训协议,但是后来了解到她的待遇太低,还没参加培训不想去了,可以不去吗?...
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您好,我是一名应届毕业生,现与一国企签订就业协议,并在未正式毕业前进行了一个月的实习培训,在实习培训中,感觉工作不理想,再未毕业前想要离开此国企,毕业后去其他公司,需要承担什么责任。学校档案将如何安排。我很着急此事,希望尽快得到解答。谢谢。...
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我在化工厂一个新项目上,参加了公司的培训,并签订培训协议且有违约金,现在公司拖欠工资,未按时缴纳保险,并且给放了两个月的假,我可以以此来要求辞职,不赔偿违约金吗?...
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工作了大半年,现在由于个人发展的问题想要辞职,但是顾虑到在签订劳动合同的时候,也签了一份培训协议。。辞职的话,害怕公司会以此为借口要求赔偿。。。。关键是公司在这段时间根本没有对我进行过外派的培训,不存在产生费用的问题,而且培训协议书上面的培训内容与我现在的工作没有关系。。我想知道这个培训协议书是否 ...
//www.110.com/ask/question-3385815.html-了解详情
工作了大半年,现在由于个人发展的问题想要辞职,但是顾虑到在签订劳动合同的时候,也签了一份培训协议。。辞职的话,害怕公司会以此为借口要求赔偿。。。。关键是公司在这段时间根本没有对我进行过外派的培训,不存在产生费用的问题,而且培训协议书上面的培训内容与我现在的工作没有关系。。我想知道这个培训协议书是否 ...
//www.110.com/ask/question-3385753.html-了解详情
我在一个公司参加岗前技术培训签订了一个公司内部的培训协议,就是说免费提供技能培训后而且考核合格后才能转入试用期,然后转正之后工作一年才解除。我现在已经 达到用人要求才给试用期。本来学习能力就较差,我认为我不适合学习这个了,公司培训也是那种其它部门的职工当老师,请问这种情况下我离开需要支付违约金吗?...
//www.110.com/ask/question-3289017.html-了解详情
合同2012年底到期,后企业没有和我签订劳动合同。2012年8月企业安排参加外出培训一周,签订了继续为企业服务两年的培训协议。现2014年7月离职,双方有赔偿的责任吗?...
//www.110.com/ask/question-2700131.html-了解详情
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