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2014年12月在一家公司上班,公司没有签订劳动合同,16年3月份开始给交的社保。之前缴费一切都是正常的但是今年说调整缴费基数。每个月工资大概是6000元左右 但是公司给交的社保基数是8252.还有个别同事的社保缴费基数是14000多(同事的月平均工资的 ...
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公司人事请产假,找进来顶替,来了快两个月转正以后他才走的,到现在已经快5个月了,后面他休完产假回来,领导直接把他叫回来,把架空,顶替的岗位,当时没说是临时顶替的,现在要求转岗,不同意,只能离职,转正以后也没有合同可以要求支付两倍工资的经济赔偿吗,或者一个月的代通金, ...
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时突然有病后经诊断是脑出血!6月10日出的院,6月14公司要求上班!公司却不让上班了!在一年多的工作时间里,公司没有签订劳动合同,也没有按规定为缴纳保险!请问律师这种情况可不可以要求公司给一些补偿?可以主张什么权利?谢谢律师了...
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您好,从2014年7月进入公司,到现在,公司有了今天辉煌的业绩以后,公司招来新人,想取缔,开除,但是公司没有签订劳动合同,也没有购入社保,什么都没有现在应该怎么维护自己的权益。...
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今天年初刚刚到一家信息技术公司(私企))上班!工作到现在,公司没有签订劳动合同没有缴纳五险!只是老板帮买了一个1年的意外保险!最近问了下公司交五险的事!听说要扣1000多 请问这合法吗?...
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因为原公司没有签订劳动合同,无故把辞退申请了劳动仲裁,12月11日给下达了开庭通知,要等到3月4日才开庭,想问一下要等这么长时间才开庭符合规定吗?不是说最长不超过45天吗?...
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月6日,提出并提交辞职申请,已签批。在此期间,公司没有签订劳动合同,也未缴纳社会保险。因业务繁忙,加之人员就一人,事务太多,除了特殊情况调休,一直都坚持上班。现在提出辞职缴纳补休工资,公司推三阻四,说没补休证明。因为公司行政从未配备打卡或指纹机。后来,当提出补休 ...
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你好,康老师。是2014年02月份正式离职的,公司一直拖欠2013年12月份、2014年01月份的工资没有发给。现在已离开陕西西安,在公司工作期间公司没有签订劳动合同,也没有缴纳什么社保。没有什么能够证明的资料。唯一的就是一张发工资的银行卡。请问老师该怎么办?...
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在一私人企业工作满九年了,现因个人原因需辞职,但在工作期间,公司没有签订劳动合同,也未购买社保,请问应该向公司追讨那些赔偿。...
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公司上班一年两个月,至今没有公司没有签订劳动合同、请问公司应该承担什么样的责任?...
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