，三个月之后才签的劳动合同，但是在劳动合同期限未满的前提下公司单方面解除劳动合同相关赔偿方面的问题？并且公司没有给出书面的解除通知也未在一个月之前通知，员工也为违反相关规定，只是因为公司经营不好要裁员，这种情况应该怎么办？作为新员工前三个月不给签合同是 ...
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年度租赁合同。 然后出了甲乙丙方签字就什么都没有了 原合同中押金是说“租赁期满或合同解除后，房屋租赁押金除抵扣应由乙方承担的费用、租金，以及乙方 200%支付违约金 违约中有这么一条，是甲方要提前收回该房屋的，应提前30通知对方，并按月租金的200%支付违约金，甲方还应退还相应的租金。 我们搬家是在 ...
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再乘以7.5来得出的赔偿金！想请问，这样赔付合法么？没有提前一个月告知解除劳动合同这个通知，那公司那边就说劳动法中没有明确规定必须要给这1个月的代通知金 领失业金越不利呢？有效解决时间是多长呢？ 要是公司不给1个月的代通知金怎么办呢？ 如果进行劳动仲裁的话，那请问，需要哪些相关材料或证据呢？交谈的录音 ...
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今年初生病期间公司给我下了解除劳动合同的通知，我于3月份向朝阳仲裁申请了仲裁，6月份开庭，10月仲裁判决公司违法解除，目前已12月了，公司一直未通知我上班，我该怎么办？这期间的工资怎么核算？...
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今年初生病期间公司给我下了解除劳动合同的通知，我于3月份向朝阳仲裁申请了仲裁，6月份开庭，10月仲裁判决公司违法解除，目前已12月了，公司一直未通知我上班，我该怎么办？这期间的工资怎么核算？...
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今年初生病期间公司给我下了解除劳动合同的通知，我于3月份向朝阳仲裁申请了仲裁，6月份开庭，10月仲裁判决公司违法解除，目前已12月了，公司一直未通知我上班，我该怎么办？这期间的工资怎么核算？...
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给我支付2011年以前的赔偿。我跟国外公司签的新合同里说明我的工龄是从2011年开始计算。国内合同解除的时候2011年到2013年是没有赔偿的。 公司这样 从我刚近公司开始一直到2013年，满一年给一个月的赔偿外加1个月通知期的赔偿。 公司这种赔偿是否合法？ 我是否可以依据公司刚开始不赔偿我2011- ...
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我与甲方的合同到期了，而甲方没有及时通知我，再过了半个月才告诉我合同不续签了。我才通知员工合同到期之后，结完工资，劳动合同解除。现在员工不满意，因为没有提前一个月通知大家，要求赔偿。我该怎么办？...
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企业非法解除劳动合同。法院判决赔偿2N。但是自发出解除通知书后，停发了企业工资，福利及公积金。我现在购房落户无法贷款公积金。这样的损失能向企业所赔吗？程序上应如何进行？...
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请问公司与员工解除劳动合同是按基本工资赔偿吗？提前有解除通知...
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