月回到本职岗位 因工作是综合工作制 24小时 脚部无法承受便回家休息.期间多次与单位 要求办理2次工伤认定及鉴定，单位始终回复无法办理 办理完也跟第一次一样 单位一直坚持只有我拿单位为我出的派遣单位假合同去劳动仲裁，变更工伤证的所在单位 才可以解决我 的工伤待遇问题。至今所有费用个人承担。 如今本人 ...
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年7月在工作中意外受伤（脊髓损伤合并不完全瘫）。2007年10月认定为工伤。2007年12月鉴定为丧失劳动能力四级且部分护理依赖（三级）。2008年2月 领取工伤津贴及生活护理费。现已退出生产岗位，在医院进行康复治疗。 关于工伤待遇的问题如下： 1 受伤住院后，治疗期间（04年10月至08年02月）的 ...
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月必须扣除。今天公司又找我，让我签一份协议，说发给我工伤八级的伤残补助，和住院期间每天20元的餐补，并询问我对公司还有那些要报销的，并说公司 33个月的工资，是什么标准。 让我签的这份协议有问题吗？ 协议内容：甲方：公司 乙方本人 1工伤赔款明细 1停工留薪期待遇已经按月发放 乙方在事故后发生的费用 ...
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工伤人员相关住院或救治等医疗凭证后应及时进行工伤申报和理赔事宜。工伤期间发生的一切费用由甲方先行垫付承担。医疗费或工伤待遇拨付后乙方于3个工作日以转账的形式 医疗失业，经济补（赔）偿金、加班费、双倍工资、离退休待遇及有关部门调查等相关问题引起的所有费用由甲方承担，乙方不承担赔偿责任及连带赔偿责任。 七 ...
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义务，应当依照〈中华人民共和国民事诉讼法〉第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案受理费10元，由广州市运输交易市场（云通二场）速能托运 上诉人不想令其走上被告席，上诉人不想将问题复杂化。但是这并非代表上诉人认可其认定和决定。《工伤认定决定书》在庭审中作为证据使用，法院具有审查证据的 ...
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待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额》。且乙方在医治出院后一直在甲方工作至今。现因乙方视力问题无法继续工作。为解决 。甲方一次性支付乙方此项费用。 二、 根据《工伤保险条例》一次性支付乙方一次性工伤补偿金、医疗补助费、伤残就业补助金、工伤期间工资、医疗费、经济补偿等各项费用共计 ...
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望各位律师百忙之中能给与解答。 我的问题是： 1、我的工伤认定还存在法律争议吗？ 2、我过了工伤索赔时效了没有？ A、我工伤期间，公司发的工资为 保险费、医疗保险费后应该在3800元左右。我现在还能劳动申请仲裁吗？ B、工伤待遇中的一次性伤残补助金什么时候能领取？我没伤残鉴定结论单，单位不给怎么办？ ...
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在医院护理。住院期间公司支付了我的伙食补助和6月至8月的工资1500元／月。现在我和公司对于赔偿的问题上产生了分歧，关于十级伤残待遇24个月的本人 工资保底是1700元. 我想问一下律师，我的平均工资是不是应该按我的足月工资1970来计算啊？所以我认为我的工伤待遇在南昌应该是24个月×1970元来计算 ...
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六个月末，2010 12 19由于领导违章调度，让没有工作权限的试用期间的李某操作设备，李某由于工作疏忽造成本人严重开放性骨折，预计工伤等级八级或九级 工伤以后住院 后，假如说九级，是八个月本人工资，这其中的本人工资也是1939, 问题在于，我事故中处于非正常工资待遇中，二，我在事故中并无过错，而我的 ...
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条件，未能办理。 依据《公务员法》、《国家机关工作人员病假期间生活待遇的规定》、《国家机关工作人员“工伤”待遇政策》、《国家机关工作人员因公伤亡如何处理》等法律法规 ，说是大形势。上县政府信访，县委书记说按政策，结果维持乡政府的原判。接着去市信访局，说问题难办需要协调，直至今天三个半月未果。与市人劳局 ...
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