你好，咨询个事，当时是用人单位去学校招的工，实习期过了却和中介签的劳动合同，在职期间，同工不同酬，加班费不按国家规定，保险只给交养老和医疗，在用人单位工作了8年，现在无理由解除了劳动合同，给补偿了8个月的工资，请问他们存在违法侵权吗？劳动仲裁会受理吗？如果受理最理想的结果是什么？...
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2013年3月入职，10个月实习期，参加了单位的产品供应商的培训。单位本身是不出钱的，但是这个培训费用会算在单位与供货商签订的合同中，单位需要支出供货商相应的培训费用。我还在实习期，想辞职。辞职的话需要交纳高昂的培训费用吗？如果我没法支出高昂的培训费用就直接离职了，会有什么相应的惩罚呢？谢谢！...
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合同签订后，公司未按规章制度执行交五险一金和出差补助，实习期到底是多长为合法。...
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娟）于2012年6月18日，到上海大宛国际贸易有限公司正式上班。 本来收到通知是三个月实习期，后来一直未跟我签订劳动合同，也没帮我交五险一金。今日我们经理口头通知说我未过实习期，因为我太粗心不适合这个工作为由，叫我辞职。 我们公司的工资是发现金的，无工资条。现在连 ...
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我是一名大专今年6月份刚毕业的学生，来到一个私营公司上班，刚过实习期3个月，现在拿出一份劳动见习合同，而不是劳动合同，两者之间的区别是什么，签订后有哪些福利，求助各位律师，谢谢...
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您好，我2月份进了一家公司，当时签了劳动合同，但是只签署了一份，在公司那边保管，我这边没有，进到这家公司之后我觉得公司的薪资发放很慢，一直拖，一个月的工资都敢拖2-3个月，当时我还是实习期，到4月份的时候开始发2月份的工资，说是15号发工资，公司没发我因为个人原因所以那天我 ...
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我2010.7月毕业，8月3号于一家山西国企签了5年的劳动合同，其他啥话都没说，当时也没多想。之后进厂培训人事才说：“你们签了5年要是干 和户口，这是为了留住人才。”当时也没其他办法就先干吧。我11年4月走的，给了解除合同证明（我办理了改派，现在有新的报到证和复印的离职证明）办了离职手续。从10.8- ...
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费和班级活动费用。 2. 甲方负责乙方毕业后的工作安置。乙方在公司实习期间（实习期为一年）工资1000元/月，毕业后按其工作能力及岗位确定相应的工资 ）。 3. 乙方毕业后，甲方与其签订不低于七年的劳动合同，按其要求为其办理五项社会保险。 4. 在实习期内乙方应遵守法律规章及公司规章制度，否则，甲方有 ...
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我08年大专毕业，有2年的工作经验，2011年3月进入一家国企上班，因为本科证还没有，给我定的实习期的工资，不知道是否合法？完了四个月都没劳动合同，中间部门解散，待命时间中，我的转正合同一直拖着，请问我该怎么用法律保护自己的合法利益？！而且 ...
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医药费公司全部承担，我可否在继续对公司要些赔偿金呢？该要哪些部分，能要多少？最重要的一点是公司没有跟我签订劳动合同，还有就是我之前写了辞职报告申请，出事的第2天批准，没签订合同，索要双倍工资是从进厂开始算起吗？实习期是3个月，在那工作了6个月，包括实习期， ...
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