可从应结算给乙方的工资、 奖金佣金及其他款项中直接扣除，或由乙方在解除或终止 草动关系之日向甲方支付。 第九条 乙方承诺珍惜并充分利用甲方提供的专项 专项培训后，按照甲方要求及时回到甲方工作，服务期限为3年。如该服务期长于或等于甲乙双方事先签订的劳动合同中规定的劳动合同期 第十二条 本协议为劳动合同 ...
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您好，我想问一下，我的劳动合同是从2018年1月1日到2019年2月28日终止，单位不续签。 根据劳动法47条所指的，本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 意思就是算2018年3月1日到2019年2月28日的平均工资吗？...
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我的劳动合同是从2018年1月1日到2019年2月28日终止，单位不续签。 劳动法47条所指的，本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 意思就是算2018年3月1日到2019年2月28日的平均工资吗？...
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日企，1年劳动合同到期，15日左右通知解除合同，没有任何正式书面通知，违约金之外，还可以要求经济补偿金么？通过什么方式解决最好呢？ 背景：合同终止前15日左右突然告知要解除劳动合同，之前一直跟本人说的要续约。...
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任职一年。现在公司要清算后注销，人事主管找我面谈并告知公司情况，准备给2个月的赔偿金然后解除劳动合同。 可我发现终止合同以后，造成五险一金中断，生育险终止，我无法享受生育医疗和生育津贴。于是我要求公司除了支付2个月的赔偿金外，另行支付我从今年7月份到哺乳期结束（2017年 ...
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外出进修签定三年协议不能离职，现时间未到，想要离职。已经和单位签了解除劳动合同同意书！其中有一条是双方劳动合同关系权利义务结清，并豁免对方在劳动关系存续期间的相关全部法律责任，在劳动关系终止解除后不再向对方主张任何权利。这样可以不交外出培训的违约金吗？...
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我在一家单位试用了两个月，不想干了要走人，公司不给发公司，之前进公司也没有签劳动合同，现在要申请劳动仲裁。单位去查看我与上家单位的劳动合同解除情况，我在上家单位离职时只和老板口头解除劳动合同关系，请问没有签劳动合同终止对我的劳动仲裁有什么影响？...
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失误未给公司造成经济损失让我离职，但我从2013年11月干到现在，一年一签合同，到现在还未过期，单位给我交三险一金，期间由于人事调动，被调到别的工作 ，未开奖金，合同也没重办，劝退的时候让我写了解除劳动合同，合同上的个人信息都是本人写的，并让我在终止解除劳动合同上写“无员工录用表，自愿辞职”，但在本人 ...
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各位律师好，我想咨询的具体情况如下： 我之前签了一份事业单位聘用合同，有这样一条内容： （三）双方约定的其他违约责任条款： 因乙方（受聘人员 在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的， ...
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钱，结账手续办好后厂里也没有为我做离岗体检，直到12月31号全厂员工劳动合同期满，有部份员工不再续签去办理离厂结账，查看年度体检情况时才知道全厂 也从未公开公布，厂里将我作自动离厂处理并解除终止劳动合同是否合法有效，我爱人她们做到合同期满但厂里不按劳动合同法拒付工龄经济补偿，现在我们该怎样维权，厂方说 ...
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