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同一单位上班9年,到今年8月25日就可以满10年了,但是之前签订的劳动合同3月10日到期,现在单位想和续约,单位认为不满十年,能提出签订无固定 劳动合同,是是这样的啊?????急。。。。。。可不可以请病假啊,一直到8月25号之后,就满十年了,然后再让单位无固定期限的劳动合同?...
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哺乳期回单位上班一个月后领导以对工作表现满意为由要求调岗 因为单位工作10年 劳动合同刚好到本月底到期 如果续签可以签订定期合同 领导说 部门 哺乳期结束之后调离 想咨询一下 和子公司算公司与解除劳动合同 如果同意调岗 可否与原单位续签 如果公司同意是否要支付赔偿 怎么赔。...
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2002年7月进入单位上班并与单位签订合同至第二年的7月,之后便一年一2007年10月因个人原因从单位离职,12月底回来上班,(为了方便,单位2008年的1月1日签订了劳动合同,之前的工龄一概算,但是的各种社保关系还是存在),因此也把劳动关系 ...
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律师你好,单位上班,4月份劳动合同,7月份上了一个全勤,7月份多次找老板想离职,老板同意,8月份上了一天班,第二天就直接走了,公司以未提前30天提出离职给7月工资,就想问下7月份的工资还能要回来吗?...
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2018年5月和单位了1年合同,2019年4月到期了,单位一直也没有和续签劳动合同,但是一直正常上班,最近单位有点愉快,想辞职。的问题是可以以未续签劳动合同为由,起诉公司双倍工资吗?根据青岛这边的司法实践,能打赢这场官司吗?...
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费是以新招牌的名义,现在老板承认周六日上班的工资,并且让一份协议才发六月的工资给,我们入职到今天没有劳动合同,没有买社保,发工资都是 是分红,劳动监察员对他说这件事情不仅设计劳动纠纷还有民事纠纷,发工资的记录里面有几个月份备注工资,能证明和这个单位劳动关系吗?走法律程序可以维护自身 ...
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现在有个问题想咨询你们一下,对象消防事业单位工作已有十个年头,属于劳务派遣,2018年年底由于考核没有过,单位说考核不过的留,同时消防面临改革以后可能 12月才到期。今年19年去公安局上班,但是工资是公安局给发的,还是消防给发的,公安局这边也没有再任何合同劳动关系也没有给办好,同时消防那边 ...
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劳动合同法 一家公司上班到一年。现在辞职单位要求补齐培训费 。。当初去培训想去 。但是主任必须让去。现在辞职要求补齐费用。说开始劳动合同的时候里面有这个合同。...
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因为私人单位上班合同没买社保,离职肯支付工资。去劳动局投诉,但劳动局要提供劳动关系证明。因为什么都没有也没有劳动合同,一切都口头约定,这可怎么办啊...
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你好,从2000年就单位工作,至2007年期间也没有签定劳动合同,一直到今年五月份,单位上班了,从2007年以后劳动合同,也买了社保,请问可以要求单位补交2007以前的社保吗?...
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