劳动，职务是业务员，2011年提升经理，但没变更劳动合同，2017年1月公司已工作量少为由，没有提前沟通，大会上直接宣布免掉我经理，合并到别的部门做业务员，决定还没过一月，又决定在调我去另外一个部门，我向公司发了一个邮件，说明我无过错，免职没和我沟通是羞辱我为由，拒绝调岗，公司又 ...
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律师:您好。我爸爸从本村村委会签订一份土地承包合同，签订起止日期2005-2025年，中间这块土地租赁合同分3部分，现在合并成一份，且变成协议，而不是已土地承包 我爸爸跟租我土地使用人又签了一份租赁协议，他是公司名义和我个人签的租赁协议。没有他公司章，只有我和他的签字，而且租赁协议不完善，请问生效吗 ...
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我在平安银行上班，属于一名外包人员，也就是我是与第三方公司签约劳动合同。第三方公司只负责发放底薪。提成福利方面都是平安银行发放的。然后已经工作快七个月了。做事也很卖力，可是快到过年了，而且网点一直在合并，运营行长一直想要开除我们这些外包的人员。上次还找外包公司负责人来冤枉我服务 ...
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公司和我签订了三年的劳动合同 岗位为人事专员！现公司组织架构变更 职能岗下沉 要求人事和行政合并 人事专员变更为人事行政专员（原本公司有行政专员！行政转岗至别的岗位） 工作内容包含了原本的人事工作 增加了行政工作内容以及前台接待工作！请问这是不是算调岗 ...
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我2006年开始在这家公司上班，每一年都签订合同，2013年我们部门和另外一个部门合并，合同内容也被更改，但公司领导还是照原来的工作安排给我，我也每年照常签合同，等到今年2016部门很多同事都辞职了，领导突然要我更换我从没做过的工作（工作内容在合同里面有的），请问我是否可以拒绝？...
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女员工在怀孕期间，公司发生业务调整，与孕妇协商解除劳动合同。公司承诺赔付孕妇离职补偿金，主要包含以下内容：n+4个月的离职补偿金，孕妇保护期内的基本工资， 无异议。但是在离职补偿金的报税和计税方面，孕妇有很大意见，因为公司把所有金额统一合并报税，并未在扣除保护期内每个月应缴纳的社保和公积金之后进行报税 ...
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,今年年初集团来人说分公司与分公司之间合并,现在的公司不需要那么多人,可是集团大的很,不会没我们可以做的位置,让我们放心,当是我们的劳动合同都是与公司签订 分配的其他分公司的职位我们也不想去,就和他说不愿分配,我们是和这家公司签的,所以不接受到别的分公司工作,人事就说如果这样,他就要发警告信,三次就 ...
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我在14年与某股份制银行签了劳务派遣合同，然后15年合同到期之后，根据用工单位要求改签了另一家劳务派遣公司（固定期1年的合同），现在因为银行内部合并，现用工单位要求我与另一家公司签劳务外包合同，我是否有权拒签？能否索要赔偿？...
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我和某单位签了一份铺面出租合同，期限为8年，但上报到局委会，一把手不同意，要强行收回。但合同在我手上，有盖章，有法人签名，请问我该怎么办。（原由跟签订合同这个公司，原属于单位下属，后有撤消，合并到局里，才出现这个问题，我是去年签的合同，公司今年才被撤消。我不交铺面，继续经营合理吗。）...
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我和某单位签了一份铺面出租合同，期限为8年，但上报到局委会，一把手不同意，要强行收回。但合同在我手上，有盖章，有法人签名，请问我该怎么办。（原由跟签订合同这个公司，原属于单位下属，后有撤消，合并到局里，才出现这个问题，我是去年签的合同，公司今年才被撤消。我不交铺面，继续经营合理吗。）...
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