我今年6月3日从原公司辞职到北医三院药剂科，7月13离开，当时说有一月试用期，我工作了一个半月，一分钱没发，他们说6月是实习期没工资，可7月我还工作了半月，北医三院做法合法吗...
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一家收藏品公司工作~！试用期为三个月~！以工作有一个半月~！因家中有事，未完成领导指派的任务~！本来以准备要离职，结果领导说要开除我！还说工资和提成要两 ！也没给我看过相关的规章制度~！也没有签劳动合同，担心工资没有保障，说离职要提前半个月上交辞职报告~！但是现在急着回家。没办法拖~！我该怎么办？如果 ...
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我在酒店做迎宾才半个月，没有签过合同。试用期是三天，现在想辞职，要怎么样做，他们才会给我工资？公司有这样一个规定没有转正的员工离职要提前15天通知部门经理。如果我照这样做要书面通知吗？是写辞职报告还是辞职通知？...
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我签字了,但至今没给到我手里.我手里只有原来的合同. 因为A有拖欠工资的情况,试用期三个月无医保,并由于各种原因至今未上医保.并且待遇什么的都 .我在六月初向原公司提出离职.但是他们没有给批准.正好我家有事,我就请了一个月假(六月四到七月五).在端午节过后(六月17日)去另外一家公司(B)上班了,并且 ...
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我在公司上班有四个月了，公司一直未与我签订劳动合同，当时应聘的时候说的试用期三个月，现在刚转正，也该开始给我交社保了，我入职时应聘的岗位的企划部平面 的工作时间，如果我以“工作四个月公司未与我签订劳动合同且未缴社保”主动提出辞职，再去劳动仲裁申告，可以要求公司补偿我入职以来三个月的双倍工资加社保金吗？...
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节日假期就一天，还是挑空闲时才能休，是全月全年全勤都没有任何奖，还压一个月工资，刚来时候压了身份证，试用期7天过后才拿到证件，人事部人说你觉得可以 实情，要不领导不签字，请问？我签个人原因对我以后仲裁有影响吗？我可以争取哪些补偿？我证据不足，因为我们发工资是现金！工牌上也没有员工名字只要酒店名字！工服 ...
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律师你好，我上个月在一个工作单试用期上班了1个月零10天左右，我是一名出纳。之后我辞职了，这个公司是做旅游的，有一次开会老总说给大家都买了一年的旅游意外保险，如果一年内大家都在公司就不用花钱，如果走人了就要付这个费用，今天到了发工资的时间，会计跟我说老总扣了我旅游意外险的保险费。请问合理吗...
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了我赢，现在公司以重大误解为理由，已经起诉到法院了，这属于重大误解吗？ 我的工资是2500，工作一年多，赔偿金1万。公司没有在公积金开设账户，也就没有给我缴纳公积金，社保也是按最低标准缴纳的，不是按2500缴纳的，试用期3个月没有缴纳社保。 现在公司还说是我辞职的，但是我没有递交任何辞职报告。...
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您好，我的情况是这样的，我在单位做了三个月了，并未签合同，现在辞职不做了，单位要求除非一个月后走，否则将扣除违约金500元以及养老保险，但我有事情，需马上走，您说我该怎么办？单位有权扣我钱吗？我们的试用期是一个月，本来办公室人员是不签合同的，后因有员工投诉至劳动局 ...
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劳动仲裁需要到甘孜州还是成都也可以呢？ 2.公司没有给我缴纳社保（从试用期以后，每月给与600的补贴）至今，每个月打卡工资是总公司基本账户公对私转账的，有流水可以证明。 3.公司某领导微信发了一句：因你能力不适合公司，希望你自动辞职（而且最近一次打电话说现在限定一个月内离职） 4.现在 ...
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