月，遇到国庆假期需回家 于是我就向老板请假，之前面试的时候我就说过这个问题 如果可以请假那我就过来上班，当时老板娘是同意的，然后开始上班以后老板娘生病了就不管事了 找人了，如果是这样 那至少当时就应该联系我，为什么一直到他们5号找到人了 才来通知我，这让我很生气， 请问我可以要求多一个月工资为补偿吗？...
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。 一 99年8月18日至09年12月30日的养老保险已经补偿 二 三个月的工资补偿我的申请 一 2010年1月1日至8月31日养老保险补偿 二 因为公司不缴纳保险 不签合同导致我辞职的每年一个月的工资补偿 三 因不签合同的双倍工资补偿可以要求几个月...
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月1日开始缴纳，2008年8月1日续签3年合同至2011年7月3日终止。咨询2点：1.单位经常加班，从不支付加班工资，合同约定是40小时标准工作制，可否据此要求解除合同并要求补偿？取证需要什么材料？2.延迟5个月为我办理社保是否构成侵权？可否据此要求解除合同并要求补偿？ ...
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我朋友的父亲在厂里干了3年，今年厂里说年龄大不续签合同了。请问他可以要求厂里补偿几个月的工资？ 他和同是一年一签，已经签过3年了。对了，他基本工资是900块。但是每月拿到的是2800多块，请问这个补偿是按基本工次补偿，还是每月所得到补偿？ 我看许多案例都说按年平均工次计算，是按当年每个月到工资卡 ...
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提及续签合同的事情，我这次如果续签的话是跟公司时第三次签订劳工合同了，是不是可以签订无固定期限劳动合同了？ 我查了一下相关资料，产后合同到期合同可以自动顺延一年时间，那么到了2010年12月31日，如果公司不跟我续签合同的话，我该怎么处理，可否要求经济补偿？谢谢。如果我要求公司继续 ...
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我女朋友跟我说分手，因为她觉得我很小孩子，不成熟，给不到她安全感。 可我们已经一起半年的时间，我很难接受她提出分手的要求，我一直尝试要求她见面谈一次，可她就不答应。 现在我的心就像撕裂开一样，每天都很痛...严重影响我的正常工作跟生活，现在比以前都瘦了好多. 请问：我可以要求她补偿我的精神损失吗？...
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1996年到2006年8月份未签订任何协议，请问能否要求公司补交11年的四险，其中自己交的单位是否补偿。再则单位2006年9月份交的没有按照工资的总额来交，是否也可以要求补上？1996年到2006年8月份未签订任何协议，请问能否要求公司补交11年的四 ...
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可以回家，公司这样的举动是否算单方面解除合同？而且没有提早通知，是否也要做补偿？ 2.在08年签合同时，合同中写了工作时间为标准工时，超出部份按加班计算。实际从入公司至今，每个月休息日只有2-3天，而且无任何节假日，一直没有补发过加班费，我是否可以要求公司对这一点作出相应的补贴？...
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我在今年的６/２８日到公司报道，双方约定试用期为２个月，签定的劳动合同至０８年１２/３０止，在８/２９日，新来的公司主管口头通知我，要求我另谋她职，他认为我不适合此项工作；请问，在这种情况下，我可以向公司要求补偿吗？...
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产假期间由于公司断交社保影响生育津贴，是否可以要求公司补偿，怎么合理补偿...
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