作租金，待协议终止，水电费等付清后，个月内甲方无息归还乙方。 物业管理费用按承租方建筑面积每平方米每月元收取，每季度交予甲方一次，支付 *标题： *内容： 问题越详细，回答越精确,祝您的问题早日得到解决！ 相关合同范本 房屋租赁定金意向协议书房屋租赁协议房屋租赁协议公寓房屋租赁安全协议书房屋租赁定金 ...
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中介费也不是买家一个人付2%的，而是双方各付最多1%,而且根据《房地产经纪管理办法》 第十五条房地产经纪机构及其分支机构应当在其经营场所醒目位置公示下列 ，直接通知我去银行办理，然后交钱，也未另行签订合同， 第十八条房地产经纪服务实行明码标价制度。房地产经纪机构应当遵守价格法律、法规和规章规定，在经营 ...
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公司资源，公司计划从 2020 年 10 月 1 日起在全公司范围内实行每周“开三停四”的轮岗制度。具体 内容如下： 1、 轮岗期间全员实行加班申请审批 期间按计件独立计算工资，休班期间按 不低于劳动合同约定的标准折算工资。 4、 计时工和行政管理人员上班期间按出勤时间计算工资，公司按实际 情况分配 ...
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月至8个月(根据所报岗位的培训要求，呼和浩特市地铁运营有限公司制定培训计划) 2.培训期发放生活补助，与试用期工资相同，培训合格后实行岗位工资制度。 3.培训不合格者不予录取。 4.所有拟录用人员在培训期与呼和浩特市地铁运营有限公司签订《呼和浩特市地铁运营有限公司培训服务协议》，确定服务期限、违约 ...
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干到五月我话还没说完她扭头就走了，我一气之下当天下午就走了。(按照公司制度是旷工一天扣两天钱，满三天视为自动离职)然后打电话说我这算旷工要扣钱 扯我还以为你起码能干到五月份呢。就这样不了了之了 [这个工厂至今没有任何一个人签过劳动合同]我也查阅过劳动仲裁所以她说的我走之后造成的经济损失不能算我的，当时 ...
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老板的意思是，产品出现废品我们管理需要承担一半。 在厂部贴出来的赔偿只是单方面的制度，并没有双方签字。 而且劳动合同并没有提，赔偿制度。 我们双方当时只是签的普通员工劳动合同，并没有签任何的 主管合同，现在让我对废品进行离奇赔偿，我做不到。...
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共同实施学生教学实习计划，共同做好学生实习期间的思想道德和行为习惯的教育与管理，做好入职培训和岗位技能培训实习结束乙方对实习学生的实习情况进行全面的 均应遵守国家有关法律制度，以保证合作关系的健康发展。 甲乙双方应该互相协作，共同管理甲方实习生,避免发生重大违纪, 罢工等事件.一切因本合同所产生的纠纷 ...
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劳动合同，上交劳动手册，遵守用人单位的各规章制度（如考勤制度、考核制度、奖惩规范等），除了时间上每周比全日制员工少工作2天（全日制每周工作5天， 安排），工资结算周期根据非全日制劳动合同约每半月一结算。其余工作内容和全日制员工完全相同，和全日制员工一起接受用人单位的管理，服从用人单位的人事安排调遣，在 ...
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就职1年4个月。没有自留合同，合同当时签署时是空白内容，应该没提到年终奖的发放制度(这个记不住了)。公司的人事管理一直存在问题，赏罚不明，或者跟当时 ，去年基本是按照公司的口头承诺给的，岗位基本工资1800左右×12个月，今年年终发放制度有变，同时也因为我们是被劝退的员工，公司给我们开了2个条件：一. ...
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已于公司签订无固定期限合同，合同未有注明职位，晋升时时按照公司的晋升制度作业，公司有发正式的全厂通告，而公司的规章制度有一条注明取消管理职“公司组织调整(视 ，可以取消，但作业流程必须是当事人签字，逐级主管签核。现在公司对我们取消管理职，工资也相应的取消主管津贴，我们未签字同意，请问这个是否合法？可否 ...
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