天免费培训，没有工资，之后进入试用期，工资还晚发半个月，第一个月发工资的时候说公司有规定，每个月实际上班天数不足24天的，不享受带薪休假，就是周天休息不算工资 没说什么。现在第二个月还有十天到月底了，我觉着这工作不太适合我，跟老板提出辞职，他跟我说辞职要提前一个月。另外，这个月中秋放假两天，我请了两天 ...
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上个月5月底入职，6月1日正式入职，但是这个月17号没给我发上个月两天的工资 上个月5月底入职，6月1日正式入职，但是这个月17号没给我发 月的工资，然后之前面试的时候似乎还有说，试用期两个月，期间辞职的话没有工资。我想知道公司这一系列我第一次听说的规定，合理合法吗？我若是辞职是不是就没有工资拿了呢？...
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上个月5月底入职，6月1日正式入职，但是这个月17号没给我发上个月两天的工资 上个月5月底入职，6月1日正式入职，但是这个月17号没给我发 月的工资，然后之前面试的时候似乎还有说，试用期两个月，期间辞职的话没有工资。我想知道公司这一系列我第一次听说的规定，合理合法吗？我若是辞职是不是就没有工资拿了呢？...
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您好，我是一名去年毕业的大学生。我16年5月3日入职公司，6月13日辞职，另外，开始面试的时候说了试用期一个月，底薪2800元。离职后老板一直没给我结算工资，给他发短信和电话，他也不耐烦 根本不打算给我发工资，电话中说了6月24号给我发工资，可是一直没转 ...
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的离职，她们公司竟然连一分钱都没有给我发，且刚进公司的时候有问买社保不。她们含糊的说试用期的是不购买的，说是人员流动性太大了，请问这符合劳动法吗？ 号的时候确实坚持不下去了，她那边上班时间有点久，后面我就辞职了，以为会有工资的可是今天打电话问的时候才说未满15个工作日要扣300说还是负的，请问我可以拿 ...
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你好，我在一家五金制品厂工作，试用期是一个月，试用期过后几天我提出了辞职，而公司不给我当天结算工资，要等到规定时间才发，这样合理吗？如果到期还不发，应该怎么做才能得到决绝？...
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你好，我在一家五金制品厂工作，试用期是一个月，试用期过后几天我提出了辞职，而公司不给我当天结算工资，要等到规定时间才发，这样合理吗？如果到期还不发，应该怎么做才能得到决绝？...
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你好，我进公司快3月了（试用期3个月），现在公司说想跟我解除劳动关系，让我自己提交辞职报告。而且工资不能马上给我结清，还是按正常的发工资日给我打到帐上。请问这是不不合理？...
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试用期两个月，未签合同，未上保险，试用期最后一天提出辞职，公司找各种借口不给在离职申请上签字，然后说离职手续没办完不给发工资，请问我应该怎么做？而且据我所知，公司一共十几个人没有人签合同上保险...
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2015年12月份从公司辞职，我在公司工作了2个月还没有出试用期，没有签订劳动合同，现在从公司走了可是工资一直没有发下来，老板说公司资金困难所有员工都没有发 会发，可是6月份太久了半年的时间呢，但是我也不知道如果真的等到6月份会不会真的发！ 我现在在公司工作的证据就是：就是我的工作卡，还有就是他给我的 ...
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