职工月平均工资三倍。 2、请教：工伤的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，是否可引用上述的规定。 3、若不能引用，那工伤的理赔上限是 的平均月薪为11800元，但资方引用企业解除劳动合同时的[经济补偿金上限 标准](当地上年度职工月平均工资三倍)来跟我谈赔偿基准(数)，即东莞市2011年 平均 ...
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条例： 《企业职工工伤保险试行办法》第四章 工伤保险待遇 第二十四条： (二）因伤残造成本人工资降低时，由所在单位发给在职伤残补助金，标准为工资降低部分的90%，本人技能提高而晋升工资时，在职伤残补助金予以保留 这个条例现在是否有效，是否与其上工伤赔偿条例相冲突...
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10月因履行工作职责，被他人推倒摔伤，住院治疗，枣庄金剑鉴定为十级伤残；2012年3月单位出面进行协调，对方赔付了我医疗费、伤残费、护理费、交通费等 工伤七级；现在上级主管单位能够再按照工伤七级的标准进行医疗费、伤残费、护理费等方面的赔偿支付？（我是国有企业职工，正常缴纳工伤保险金）最好有枣庄的律师， ...
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参保人员参保保险是百分之六十。包括和我一起退出岗位的两名采掘副队级职工。这两名职工和我一起同年同月进入碗厂河工作的。他们的参保保险也是百分之六十 肺四级伤残。他们的津贴是根据2012年以前的参保标准计算的。也就是说，他们享受的伤残津贴是企业交给医保的百分之六十加企业补助的百分之四十。这百分之四十是通过 ...
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依法终止工伤职工的劳动合同的，除依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿外，还应当依照国家有关工伤保险的规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金 以每位被派遣劳动者1000元以上5000元以下的标准处以罚款；给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位和用工单位承担连带赔偿责任。第六章附则 第三十六条 ...
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和热切割作业。我在厂里是一名焊工。2020年3月，我回家途中发生车祸，经司法鉴定为七级伤残。 受伤前，本人12个月平均工资为6360元，企业一直为 %的，按统筹地区职工平均工资的60%计算。” 我的本人工资不是6360元吗？怎么变成了3316元？按此标准，我岂不是接近要少一半的赔偿。企业不足够缴纳工伤 ...
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工作。 第八条 甲方为乙方提供必要的劳动条件以及安全卫生的工作环境，并依照企业生产经营特点及有关规定向乙方发放劳防用品和防暑降温用品。 第九条甲方应根据自身 对甲方造成经济损失的，应按损失的程度承担赔偿责任。 十二、其他 第二十九条本合同未尽事宜，或者有关劳动标准的内容与今后国家、本市有关规定相悖的， ...
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律师同志你好： 我有一个邻居，去年58岁，在镇上一个私营企业从事装卸工作。工作十个月，在一次外出送货途中，单位车子与他人车子相撞发生车祸，造成损伤。 同情，加盖了公章，获得城镇职工标准赔偿近八万元，工作单位赔偿二千元。后在律师的帮助下，又去南通市劳动鉴定委员会通过鉴定，获得了九级伤残的评定。现他们已把 ...
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经厦门市卫生防疫站鉴定为职业病“金属烟热”，后因企业资产重组转入另一个公司。根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》GB/T16180-1996标准定为伤残伍。一直都没有得到相应的赔偿，现将通过什么渠道可以申请一次性伤残补助金，需要提供什么材料？...
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经厦门市卫生防疫站鉴定为职业病“金属烟热”，后因企业资产重组转入另一个公司。根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》GB/T16180-1996标准定为伤残伍。以前法律不完善一直都没有得到相应的赔偿，现将通过什么渠道可以申请一次性伤残补助金，需要提供什么材料？现刚退休...
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