实习期内，签订培训协议，工作未满两年，需要赔付培训期间内公司报销的路费以及培训费用以及餐补等违约金，现在转正不到半年，强制要求参加其他培训，要求续签一年，不允许请假或任何理由不参加，请问怎么办...
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我跟公司签订了一份培训协议，来之前说的是有专人培训，到了之后，其实就是公司的老员工带我们，平常还都不在我们这边，然后，协议上边说的是老师由公司这边找，来了三个月没有一点收入，公司还不包吃住。还要在这干两年协议才自动结束。现在可不可以走，走了，用不用赔违约金...
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签了一个第三方公司的协议，是实习岗。协议中约定不去培训要赔偿违约金，现在不想去了，并提交了辞职申请，还需要赔偿吗？...
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你好，我在一家IT公司签了一份培训协议，但没交费，也没开始学习，不想去学了会有违约金吗...
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从我培训完上岗后在工资里面分期扣除，一共是9980元，然后我就签了他们拿过来的培训协议，但是签完后让我扫了一个二维码，说登记一下我的个人信息什么的， 信息贷了9980，发现被骗了后第二天他们一上班就去公司找他们要取消合同，但他们说取消合同得支付30%的违约金。现在我不知道怎么办了，找警察警察就让我去找 ...
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我刚找到个工作，今天是工作第三天，公司前期有个3+15天的参培期，人事给我说前三天自离的话是没有薪资的，留下的话按每天50算，今天签了培训协议，一式两份，但还没盖章。现在我考虑不想去了，我不需要承担什么违约金吧，这三天试岗没工资是不合法的吧，不管前期公司是否与我承诺，他都应该给我工资的吧...
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需要先培训几个月，培训费16800是公司让贷款分期一次付清 并且签了这个协议，并许诺培训结束后会有工作。目前我已经培训20多天，感觉自己被骗，这并不是一份工作而是相当于我报名了一个培训机构学习，如果不去参加培训还要付违约金。现在想了解一下这份协议里面有没有问题？协议是否有法律效益？如果我要求终止协议 ...
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跟中介公司签了合作协议，前期培训然后他们给我找工作，培训就培了1个月每天自己做作品集，他们什么费用也没出，资源也是特别不好，现在在一家公司干了一个月打算跟他们解约了，有违约金，该给吗，他们资源不好，我提出解约，他们要我违约金 ...
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你好，我是一名应届毕业生，我想请问一下我与公司签订了培训就业服务协议，但我现在还没有正式培训报到，现在不想去了，我需要支付违约金吗？合同有说未在规定时间内到岗需支付违约金，现在已经在服务时间内，前段时间因为疫情的原因，在服务开始之日公司要求延期报到，这两天叫我去报到，但我不想去了。...
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签署了一年的实习协议，协议上写着公司为个人缴纳了12000元的培训费用，但并未接受到正规的培训，如果提前结束协议，之后的每个月将赔付1000元给公司，这种情况可以提前结束并不缴纳违约金嘛...
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