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代表公司签合同反被乙方说要告我！！！

作为行政人员，新员工入职后我代表公司与其签订了合同；后该员工因违反合同的相关条约被开除，因合约定得很明细甲方有权即时解除合约所以当时就以口头的形式开除了他，是公司同意我来和他签的，这样他就可以不用告我直接去告公司没有发工资！请问各位大侠，我应该怎么办？是否处在被动的状态，如果公司不承认呢要怎么办？...

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