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辞职
仍在使用期内,请问如果我试用期离职,还需交违约金吗?(公司在我们刚来时签订了所谓
的
专项
培训
协议,约定违约金为7500元)
劳动
合同法第二十二条似乎没有说试用期离职/违约不需要支付,但是在劳动部办公厅
关于
试用期内解除
劳动
合同
处理依据
问题
的
复函
中
有说明---在试用期内,用人 ...
//www.110.com/ask/question-790177.html-
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员工试用期辞职要不要赔偿
培训
费和违约金?
仍在使用期内,请问如果我试用期离职,还需交违约金吗?(公司在我们刚来时签订了所谓
的
专项
培训
协议,约定违约金为7500元)
劳动
合同法第二十二条似乎没有说试用期离职/违约不需要支付,但是在劳动部办公厅
关于
试用期内解除
劳动
合同
处理依据
问题
的
复函
中
有说明---在试用期内,用人 ...
//www.110.com/ask/question-9343.html-
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