尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷，当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法向人民法院起诉的， 劳动关系具有法理依据，张某可按相关规定依法享受退休待遇。 （三）关于张某退休金数额的确定。 本案中，食品站属全民所有制性质，张某与食品站之间 ...
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公司的劳动合同纠纷，已通过仲裁和一审了。 具体情况是这样的，本人被公司辞退，与公司签订了《解除劳动合同协议书》，但是本人在职期间发生过工伤，十级工伤 给一次性就业补助金和一次性医疗补助金，所以本人申请了仲裁。仲裁和一审都判定《解除劳动合同协议书》有失公平，但是在计算本人离职的补偿金时都是按3个月计算， ...
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律师你好，我在厂上班二年，没签合同没买4险，只买工伤险，今年|月8号我发生工伤，3月27日在劳动仲裁调解关于劳动纠纷没合同4险，赔了我2万多，由于我不懂劳动法， 受影响，也提到，他们说跟工伤不影响，两嘛事，协意书上也注明工伤除外，可是现在才知道上他们当了，他们说你签字就认了，我被他们耍了，我该怎么办...
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律师你好，我在厂上班二年，没签合同没买4险，只买工伤险，今年|月8号我发生工伤，3月27日在劳动仲裁调解关于劳动纠纷没合同4险，赔了我2万多，由于我不懂劳动法， 受影响，也提到，他们说跟工伤不影响，两嘛事，协意书上也注明工伤除外，可是现在才知道上他们当了，他们说你签字就认了，我被他们耍了，我该怎么办...
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律师你好，我在厂上班二年，没签合同没买4险，只买工伤险，今年|月8号我发生工伤，3月27日在劳动仲裁调解关于劳动纠纷没合同4险，赔了我2万多，由于我不懂劳动法， 受影响，也提到，他们说跟工伤不影响，两嘛事，协意书上也注明工伤除外，可是现在才知道上他们当了，他们说你签字就认了，我被他们耍了，我该怎么办...
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及民事责任赔偿，否则需向公司支付*万元的违约金”； 本人持有《工伤认定书》、《劳动能力鉴定书》和 与公司有劳动关系的证明，且在劳动纠纷的时效一年内。 请问： 1.是否可以向劳动仲裁委员会申请撤销该协议？如果该协议被撤销，关于协议内容中的“需向公司支付违约金”的规定是否有法律 ...
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关于我和原单位的补缴社保和公积金纠纷问题，我需向专业认识咨询，案情如下： 我和原来的工作单位之间的劳动纠纷，已经获得了朝阳区法院二审判决。判决裁定“A 年2月，请问假如主管部门支持我的补缴请求，我的的社会保险（养老、医疗、失业、工伤）和公积金这几项中，哪些项目可要求原单位补缴到我的社保账户？（注:由于 ...
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我这边是一家公司的人事，我们公司现在出现了这样一起纠纷：就是我们有一个员工出现了工伤是在2011-7-23，后来她所有的医疗费用以及工伤期间的工资，公司都是照付。但是2012一月份这位员工自己去做了工伤鉴定，后来劳动鉴定局4月份给出具了鉴定报告，是九级。然后呢九月十八号出具了仲裁书 ...
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本人6月开始的工资。以及工伤赔偿。 请问：1，本人正在申请工伤认定，在认定成功后，我可以要求哪些赔偿（就业补助金，医疗补助金）？ 2，就公司未与本人签订劳动合同的行为，我是否可以申请双倍工资赔偿，如果可以的话申请几个月工资，需要提供哪些证据？ 3，就公司未购买 ...
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月的只交了基本养老险和失业险是公司方面的人员疏忽，导致没有交。 我看过劳动合同法，新员工入职后企业应当在30内给新员工缴纳社保，我不知道因为在试用期所以不交社保是否合法，更何况我入职的时候根本没有提有三个月的试用期。 另外，关于2014年4、5、6月的社保没有交的，我该怎么正当维护自己的劳动者权益， ...
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