我签过3份固定期限劳动合同，申请劳动仲裁的话，要带上3份合同吗，还是带上最新签的那份就可以了...
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我是2012年9月4日进入现在这家公司的，至今公司未签劳动合同，也没给上社保，我想去仲裁，先正直过年，我又怕过了仲裁期限，请问我最好在啥时候去劳动仲裁委员会去仲裁？这家公司的老板在山东很长时间不来公司，我投诉总经理可以吗？...
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.我与2008年5月3日入职广州LG公司，2011年3月18日被该公司非法解除劳动合同，已经劳动仲裁和法院判决，但判决书中对赔偿金额明显计算错误，因当时比较忙没有上诉，现在怎么能追回这部分损失？ 2.第一次申请仲裁时，因有部分权益没产生，有部分权益没有申请仲裁，例如，年终奖用人 ...
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我在一个公司上班差不多两年，因公司没有帮购买社保和足额加班费，我就递交辞职书，辞职没有到期公司就提前解除劳动合同。劳动局现在只仲裁给我两年的两个月的经济补偿金，这是合理的吗？...
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给申诉人劳务费用。申诉人今年七月因工作和我单位职工发生争吵，其子用铁锹打了我职工，被我保卫处处理。申诉人自行就不来干活了。 今年9月申诉人单位告到了劳动仲裁，要求确认劳动关系，办理社保、公积金；支付未签劳动合同工资、经济补偿金、加班费等共计20余万元。 请问从哪些法律条文 ...
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跟公司签订劳动合同一年后，公司才交保险，生孩子后，产假工资都不给！我想问，之前没交保险的一年，是不是应该给双倍工资，医保局给报销的生孩子钱，单位 5号上班，不去就开除，按公司的管理条例作，孩子刚四个月得一直喂奶，能休哺乳假吗？以上的事情要打官司，找哪个部门啊，属于民事还是刑事，找过劳动仲裁，他们不管！...
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一员工上班时让其签订劳动合同时，其主动提出由于自己要考事业编制，不一定什么时间随时就走了，后来也就没签订，在其上班两个月多点时酗酒上班发酒疯被领导发现，直接严厉当场辞退，该员工去仲裁了。现在仲裁判我单位赔偿其双倍工资和劳动补偿，老板也别窝火，想直接就不去领取仲裁书了，可以吗？...
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经济补偿，始终没有结果，我也能看出，就是不想给或者不按正常的经济补偿给。现在不让我上班工作，现在厂子里没有交保险的同志都在上班（厂子里已经开工）。我去劳动仲裁咨询，劳动仲裁的人说即使经济补偿也是从2008年以后算起。那我2008年---2002年的工作算白干了吗？ ...
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位于2013年12月19日发放年奖，由两部分组成：奖金及风险金。翻看劳动合同有第二十条：各类奖金的发放范围均为实际发放日仍在册的人员。甲方（前单位）相关的规章制度与该规定不一致的，以该规定为准。现咨询年奖是否可以通过劳动仲裁争取。...
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，酒店方未给员工购买社保，签订合同等，而且并未提前通知结业，停业当天只是口头通知结业，员工工资，押金并未结算，现二三十名员工已向当地劳动监察及劳动仲裁备案，请问欲让雇用方进行经济补偿金需要哪些书面才料，望告知！谢谢！...
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