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原合同到期后,公司未续签合同,但存在事实上的劳动关系,八个月后,单位非法辞退了我,这种情况能申请未签合同的双倍工资吗?能申请恢复劳动关系吗?仲裁申请恢复劳动关系的时限是多久?...
//www.110.com/ask/question-2593539.html-了解详情
,并办理工作交接手续,公司也给我办理社保停保手续,但是就是不给我出具解除劳动关系证明,说是我在职期间参加报考了公务员却没有向公司申请(公司曾出过一个规定: 是否合法?我离职已经1个月了,找公司协商过多次,但公司就是拒不开具解除劳动关系证明,我应该怎么办?想问下,我如果不向公司补那个申请就意味着我的离职 ...
//www.110.com/ask/question-1317109.html-了解详情
合同的问题,都被公司推脱了,现在想尽快离职,能否给公司寄出一份被迫解除劳动关系通知书后,确认其后收到后可以直接不去上班了吗?还是一定要提前30天通知?公司拒签收怎么办?要赔偿我离职给公司造成的损失吗?给公司寄并被迫解除劳动关系通知书的目的是想在得到赔偿的前提下尽快离职,能直接离职吗?还是要提前 ...
//www.110.com/ask/question-913701.html-了解详情
,工资又低,我不同意,公司就借这个理由叫我自动离职,而公司又不叫我去上班,也不给我出具解除劳动关系的证明,就老拖着我。第二上班有五个月了公司一直不给我们签订劳动合同。第三养老保险也没有交,只是象征性的在工资里面发了200元,注明是社保。我现在手上有工资表,上班 ...
//www.110.com/ask/question-3884083.html-了解详情
因为没给签劳动合同 我要求离开 他给我签了张解除劳动关系证明 ,请我签了对我劳动仲裁要求2倍工资跟经济补偿有影响吗我有点担心对我会不利,签了就跟他没劳动关系了...
//www.110.com/ask/question-1341252.html-了解详情
半年一直未签订劳动合同,劳动者是否可以随时提出立即解除劳动关系并索要双倍工资的赔偿?因为对公司的工作调动不满觉得不被尊重,本来是做跟单,但后被安排做仓管,入职 了,但是因为做仓管要常搬货,本人是女孩子,有些坚持不下,这种情况我是应该提前一个月辞职索要双倍工资还是应该随时立即终止劳动关系并索要双倍工资?...
//www.110.com/ask/question-371911.html-了解详情
接收,我只好通过邮局寄给他,我想问一下,如果公司这边不给我处理,我就要申请劳动仲裁,我是等公司领导收到辞职信后不给我处理申请仲裁,还是随时都可以申请仲裁?我知道劳动法有一项是:提前30日书面通知可以解除劳动关系,可是如果公司这边说没有收到,我怎么办?留着邮递公司(我寄的是快递)的 ...
//www.110.com/ask/question-322174.html-了解详情
就面临这样的问题,不知道新劳动法实施前是如何规定经济补偿的,单位要和我解除劳动关系,依照新劳动法应该补偿我工龄每年一个月的工资,但新法实施前应该如何补偿哪?请详细说明一下是依据什么文件。谢谢!2008年解除劳动关系“没满一年补偿一个月的工资,最长不超过12个月”是什么文件规定的?请详细 ...
//www.110.com/ask/question-48393.html-了解详情
我与公司签的劳动合同,公司要准备要把员工的劳动关系转到外地,然后注销公司,我不想转,可以拒绝吗,要怎么维护自己的权利公司是应该先跟我们协商,如果我不愿意,是可以拒绝的是吗?如果公司擅自把我的劳动关系转走,我要怎么办?...
//www.110.com/ask/question-7030857.html-了解详情
你好,我在公司工作了15年外,现因违返计划生育初解除劳动关系,现发现刚进公司的头一年即01年公司没为我参加社保,我能否追讨15年的工作年限经济补偿! 公司规章制度有说违返计划生育可以解雇不用赔偿,现在以劳动合同法39条解除劳动关系...
//www.110.com/ask/question-4928939.html-了解详情
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