我与公司劳动合同到期,不想续签,但没有提前一月通知公司。公司要求我合同到期后再干一个月,但我不想干了,能到期直接走人吗?...
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11月1日劳动合同到期,之前9月8日在续签意向书中签了字写了愿意续签,但公司未提前一个月和我签定正式合同,我目前已经更改想法,不想再续签了,还能拿到补偿吗?...
//www.110.com/ask/question-9223568.html-
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我的劳动合同2013年9月30号到期,公司2013年9月13号叫我续签,本人原因不想再签,但公司说要提前一个月向公司提出来(也就是8月30号就要向公司提出不再续签合同)不然的话算辞退,如果我8月30号没有提出来,到9月13号提出不再续签,到时候算我辞退这样合法吗?...
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,一个月后签的劳动合同,为期一年(试用期的一个月未包含在合同中),但是现在期满后单位没有主动续签,我也没有主动要求续签,现在想要离职,在职期间 的时间公司是否需要赔偿?标准是什么? 3.我现在离职是否需要提前通知公司?如果需要提前通知的话,公司却迟迟招不到新的员工,我何时才能完全离职? 十分感谢!!! ...
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上班。6月12号公司把通知单快递到我家时我在公司上班,通知单上的落款日期是6月11.我想问:我要求合同到期后这段时间的双倍工资应该要几个月?截止日期应该是 月11日到6月10刚好是4个月,如果截止到11号或者12号的话就是5个月了。另我可不可以再要求未提前一个月通知的经济补偿。共我可以拿到几个月的补偿 ...
//www.110.com/ask/question-3953769.html-
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我劳动合同12月底到期,公司如不跟我续签是否需要提前一个月给予我书面通知。有什么相关的法律法规规定吗。公司因合同不想续签而可能不想发给我年终奖金我怎样维权,谢谢...
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是一名中学的编外老师 都是一年签订一次劳动合同 劳动合同是从前一年的8月1日签到第二年的7月30日止 往年签合同学校一般都在当年的9月或10月 学校突然通知我弟弟 问他是否愿意续签明年的合同(今年的合同是7月30日到期 学校说要提前一个月通知是否续签)我弟弟由于个人原因有点不想再继续但是目前还在犹豫中 ...
//www.110.com/ask/question-7838804.html-
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年的房租合同,到16年1月17日到期,我1月7日打电话告知房东要退房,房东以未提前一个月告知为由,不退押金,签订的劳动合同中是这样说的: 1、 ,甲方收到乙方要求后7天答复。如同意继续租赁,则续签租赁合同。 2、租赁期间,任何一方提出终止合同,需提前1个月通知对方,经双方协商后解决。若一方强行中止合同 ...
//www.110.com/ask/question-5901823.html-
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本人在一个检测公司工作三年,现在第三年合同到期了,公司提前了11天才通知我不续签合同,然后说补偿三个月工资作为离职补偿金,想请问下,劳动合同法是不是规定公司不续签的话应该要提前一个月通知,对于没有提早一个月通知这点可否申请赔偿? ...
//www.110.com/ask/question-5024993.html-
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您好,单位提前一个月通知我,劳动合同到期后不继续续签,但我年假未休,跟部门负责人沟通完以后,负责人说现在可以安排我休息,但我本人不同意现在休息,因为很多工作需要交接,负责人让我写书面东西说明我不休假的原因,我不写,我想现在就申请劳动仲裁,因为还在劳动合同期内,如果现在申请会有效吗?会如何给我赔偿?...
//www.110.com/ask/question-10664592.html-
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