110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 433 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
了1年的服务期限,没有人数限制,合同是4个月,而且限人数,2是约见的人照片完全是2个人,差距很大,红娘说是美颜拍的,美颜拍的能作为 支付合同金额的30%作为违 约金。 3.如甲方向乙方举报乙方员工有商业贿赂行为的,一经查实,除按照公司规定对乙方员工进行处罚之外,乙方将免费为甲方提供本合同项下的 ...
//www.110.com/ask/question-16154597.html-了解详情
公司签订正式员工合同,试用期3个月,于3月16号入职,4月13号早上,的直线经理说总裁发邮件说即使过了试用期,也不能转正,只能是临时工,他说公司在裁员,他已经尽力总裁商量了,还是没能留住,让在缓冲期找工作。公司虽然没有明显地说一定要 ...
//www.110.com/ask/question-15111515.html-了解详情
8日进公司上班,到2018年4月16号,在公司工作了6个月,公司没有签订劳动合同,没有发放国家法定节假日工资,试用期三个月未购买社保,公司每个月 ,没有说明放假期间不发放薪资,请问这半个月的工资可以申请要求公司补发吗?公司诋毁偷劳动合同,对已经有了影响,请问劳动仲裁后,可以要求公司公开赔礼道歉 ...
//www.110.com/ask/question-12960565.html-了解详情
公司的。担任质检员岗位。(有七年质检员工作经历) 劳动合同是与劳务公司签订的(在省内,外县。社保按劳务公司交在外县)。 有充分证据证明的实际工作 你耗着就按最低工资标准给你发工资,看你能耗多久。(这部分被录音了) 已经向仲裁院申请了仲裁,请求按辞退处理。支付辞退补偿金3400*3*2+待通知金 ...
//www.110.com/ask/question-3525496.html-了解详情
您好, 我们公司由于经营不善,现在要辞退大部分的员工已经在这里工作了快6年了,最近一次签合同是在2013年12月,签了为期2年的合同是 的公司名称签订劳动合同,但是法人都是固定的一个人,从来未变更过。想知道, 1:不同的公司签订合同,但是这6年都是同一个人,而且前2次的合同都旅行完了, ...
//www.110.com/ask/question-2270244.html-了解详情
月到一个月的考勤,不然就走调整岗位流程,的回答是不可能辞职。(这段话已经录音了,但是录音中没有提到谈话的领导姓名) 之后两次提及以其他部门 支援帮忙打杂,依然没有同意,目前公司也还没有其他动静。 看了下之前签订的劳动合同(这个劳动合同签的时候所有员工一样并没有仔细看就签字按指纹了 ...
//www.110.com/ask/question-1715165.html-了解详情
月到一个月的考勤,不然就走调整岗位流程,的回答是不可能辞职。(这段话已经录音了,但是录音中没有提到谈话的领导姓名) 之后两次提及以其他部门 支援帮忙打杂,依然没有同意,目前公司也还没有其他动静。 看了下之前签订的劳动合同(这个劳动合同签的时候所有员工一样并没有仔细看就签字按指纹了 ...
//www.110.com/ask/question-1715161.html-了解详情
本人在公司已经工作接近两年,因为是熟人介绍的关系,而且当时没有注册,所以一直没有签订劳动合同。 社保是公司委托第三方购买的。现在本人已经离职,公司也在 公司离职后并没有将原来属于的工资利润全部结算给能通过什么渠道追讨? 因为仲裁那边确定不了原来公司的劳动关系。因此希望通过法律援助。谢谢 ...
//www.110.com/ask/question-570103.html-了解详情
月31号(当时说的是试用期一个月,可是一直到了2007年二月才和签订合同,因为这个样子1-6月半年奖就可以少发给员工),2008年2月1号再次签订合同到2011年 自己做的,后来熟人(领导1)当着3个领导和的面说,只要承认他就能保证不开除,(熟人(领导1)在公司权利不小)于是承认了自己做 ...
//www.110.com/ask/question-74115.html-了解详情
我们公司是在香港注册,在广州有个办事处,员工是与第三方人力资源公司合同的,是2014年6月1日与第三方公司签订合同,到2016年5月31日合同到期。 赶走。上周帮老板订酒店,电话酒店说是周日入住,但酒店说他们的记录是周六入住,酒店没有录音,但酒店已经按照订时的价格结算酒店款的,公司没有任何 ...
//www.110.com/ask/question-7306816.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索