组织乙方进行出国前的培训，体验，公证和输送。 第二条：乙方责任： 1 乙方在阿尔及利亚连续工作时间为13至18个月。 2 乙方办理应聘出国劳务手续过程中，必须提供真实可靠 吧。 4 ，在摩洛哥的16个月，和阿尔及利亚的三年，两家公司都没给我交一分钱的社保。 5，我还想问下，18个月过后，我没签任何合同 ...
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我爸今年退休，在计算连续工龄时有些问题麻烦咨询，最开始在部队当兵（参加过对越反击战）八年时间，之后待分配一年，后给水泥厂签合同工工作5年，之后给县畜牧站开车三年，之后在市公交公司工作15年，按说今年退休应该算工龄8+5+3+15=31年，现在只能算部队8年，只有8+15=23年，工龄档从 ...
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仍在北京工作，公司委托FESCO（外企）代缴社保，但是FESCO无辜断缴2012年8-12月，我于2013年1月买房时候才查询到社保断缴，造成未满足连续5年 资格问题。眼下，我无法买房结婚、生孩子等等一大堆头疼的事情来临，给我的生活和工作造成极大困扰，而房价在短短3个月期间上涨了10000万/平，就算 ...
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三天报备。具体休息时间依然由各部门自 行调整安排。 (3)旷工一天扣三天工资，如连续旷工三天及以上或旷工累计三次以上的视为自动离职 4)本着公平、 的80%为基本工资，剩下的20%为年终奖，满一年后一次性发放；为感谢陪伴公司成长的员工，在本公司工作满一年的员工，公司将以员工全年工资的3%发放个人年终奖 ...
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可以让员工退回260元每月款？催仲上班通知书 某员工： 你于2013年6月1日至2013年6月30日期间连续旷工30天，根据《考勤管理制度》规定"连续旷工 31日签订的《劳动合同》期限于2013年5月30日届满，公司决定继续与你续签劳动合同，请在收到此通知书后3个工作日内，做好面谈准备（需提交纸质材料 ...
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月20日入职一家公司，今年8月15日离职，在公司一年多的时间没有休过年假，辞职时跟公司提出未休的年假，但是公司人事说要在本公司工作满一年才有 ？ 我在2011年5月份进去这家企业之前有连续3年的工龄，按我查到的相关规定，只要工作累计满一年即可享受5天年假，按剩余日历天数折算即可。 请问我是否可以享受5 ...
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想好了再签，签好了，交到人力资源部去。 因为国庆十一放7天假，10月5号才上班，我5号早上8点多就把合同拿去交给人力资源部，他看到我就叫我 号我与公司续订无固定期限劳动合同有没有效？（他们说是公司在摸底，是无效的）；劳动法上面不是写的：在本单位连续工作满15年且距法定退休年龄不足5年不得解除劳动合同吗 ...
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想好了再签，签好了，交到人力资源部去。 因为国庆十一放7天假，10月5号才上班，我5号早上8点多就把合同拿去交给人力资源部，他看到我就叫我 号我与公司续订无固定期限劳动合同有没有效？（他们说是公司在摸底，是无效的）；劳动法上面不是写的：在本单位连续工作满15年且距法定退休年龄不足5年不得解除劳动合同吗 ...
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一家非斯特公司，干了两年后，从2002年还在电信工作，又给我签的是一家就业公司派遣到电信的方式，已工作8年，今年公司让我再签合同，给一家叫西部人力的公司签的派遣到电信公司的合同。但同时让我签一份与原工作8年了就业公司签一份解除合同。这种情况，我能否领到失业金，或是连续工龄的补偿金。...
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流水上的“交易地点”位置固定，从12年9月开户到16年7月28日最后一笔存入，连续记录接近4年； 2、我工作地点离公司办公地点正常公交通勤须29公里 ；公司办公室地点离流水上的“交易地点”只有6公里，高德地图上可见驾车只需8分钟；我工作地点离离流水上的“交易地点”23公里，按固定公交线路最快也需一小时 ...
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