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福东经理、李伟、孙德胜任工长),造成我现在二个耳朵一直耳鸣听力下降,因导水装配经常要使用角磨机(磨导叶间隙、各种 *5=23430元)。 以下为终止合同公司需要补偿金赔偿金合计 ① 七级工伤赔偿 20个月天津市2014年度职工月平均工资(即4686*20=93720元) ② 劳动合同经济补偿金 ...
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休息一年发给我工资。虽然不会这样做,但这个月必须扣除。今天公司又找我,让我签一份协议,说发给我工伤八级伤残补助,住院期间每天20元餐 公司给我补助33个月工资,是什么标准。 让我签这份协议有问题吗? 协议内容:甲方:公司 乙方本人 1工伤赔款明细 1停工留薪期待遇已经按月发放 乙方在事故 ...
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左眼受伤基本失明,当时公司未给缴纳保险无法享受工伤待遇。19年3月与公司公司总经理达成三方赔偿协议,协议全文在下方。现因公司经营困难, 一次性支付乙方此项费用。 二、 根据《工伤保险条例》一次性支付乙方一次性工伤补偿金、医疗补助费、伤残就业补助金、工伤期间工资、医疗费、经济补偿等各项费用共计人民币 ...
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工伤人员相关住院或救治等医疗凭证后应及时进行工伤申报理赔事宜。工伤期间发生一切费用由甲方先行垫付承担。医疗费或工伤待遇拨付后乙方于3个工作日以转账形式 赔)偿金、加班费、双倍工资、离退休待遇及有关部门调查等相关问题引起所有费用由甲方承担,乙方不承担赔偿责任及连带赔偿责任。 七、保密及行为约定: ...
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进行职业道德、业务技能、安全作业、劳动纪律教育培训。 第六节劳动报酬、社会保险、福利待遇 第十二条甲方根据乙方工作地最低工资标准规定,结合甲方相关薪酬制度以货币 能力; 3、乙方患病或非因工负伤,在规定医疗期间; 4、乙方在法定孕期、产假哺乳期间。 第二十二条有下列情形之一,乙方可通知 ...
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在医院护理。住院期间公司支付了我伙食补助6月至8月工资1500元/月。现在我公司对于赔偿问题上产生了分歧,关于十级伤残待遇24个月本人 工资保底是1700元. 我想问一下律师,我平均工资是不是应该按我足月工资1970来计算啊?所以我认为我工伤待遇在南昌应该是24个月×1970元来计算 ...
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条件,并提供必需福利待遇。 四、甲方实行定岗、定量、定薪工资制度,按月发放工资。月工资为 元,试用期间工资 元。乙方工作期间寒、暑假未 期间,均遵照学校薪资制度执行。乙方应该享受社会保险,养老、失业保险,工伤医疗保险等其它各种劳动保险费用,甲方随当月工资一起发放。一切保险手续由乙方自行办理, ...
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三) 甲方每月_15__日以银行打款形式足额支付乙方工资。 第十一条 本合同履行期间,乙方工资调整按照甲方工资分配制度确定。 六、保险福利待遇 第十 按照国家本市有关规定执行。 第十四条乙方患职业病或因工负伤工资工伤保险待遇按国家本市有关规定执行。 七、劳动纪律 第十五条甲方应依法建立 ...
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,即使有,这个也是本人享受,工伤待遇无遗产之权吗?下个星期一审要重新开庭,我们一审找到律师对我们案子到现在都没有跟进,我们真的 元=6000元; 3. 交通费:1000元; 4. 鉴定费:280元; 三、 工伤停工留薪期间工资(08.8.1-09.9.15) 40元*411天=16440元; 四、 ...
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完成甲方工作目标。 第四条 除本协议约定服务报酬外,甲方不为乙方交纳养老、失业、医疗、工伤保险公积金待遇,同时乙方亦不享受甲方为其正式员工所 其违约金为人民币拾万圆整,损失额超过违约金,乙方另需承担损害赔偿责任。。 4. 4 上述损失赔偿,甲方有权从乙方工资报酬中扣除;但必须保留乙方必要 ...
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