工资的增减，奖金、津贴、补贴、加班工资的发放，以及特殊情况下的工资支付等，均按照相关法律法规及甲方依法制定的规章制度执行……“ 2.入职人事口头协议：年终奖 就算离职也会发年终奖。（老板说话不能太相信的） 5.公司的规章制度，没有任何地方提到年终奖的信息 问题： 1.如果我离职时，公司赖帐的话，我无法 ...
//www.110.com/ask/question-3369458.html-了解详情
公司拖欠工资（近半年），我将公司部分物品搬到家里保管，并且和老板当面说明。搬走公司物品后，我照常上班，并且保证公司的物品在我家里毫发无损，同时做到 当面和老板进行交涉，通过这样来讨要工资。我这样做算盗窃公司财物吗？或者说，我这样做，算违法吗？如果算的话，我想知道触犯的哪条法律，要承担怎样的后果。 谢谢 ...
//www.110.com/ask/question-1048661.html-了解详情
厂家的地区办事处主管，招纳我进入该公司，现在到了该发工资的时候，却推诿说我是在顶替别人上班，因为公司只有在规定的时间内才可以办理入职手续，现在我顶替的人把工资卡拿着不给，我工资也还没拿到，领导和我顶替的人在相互推脱，所以我不知道能不能用法律的途径解决这个问题，谢谢，我该怎么用法律知识来处理 ...
//www.110.com/ask/question-2146088.html-了解详情
公司因经营问题拖欠工资不能发放，到12结束有3个月工资未发，共计7500。每次发放都是一拖再拖。还有去年的工资上万元一直都要不到。这个有公司给打的欠条，我还 外出的公交费也从来不报，联系客户的电话费也不报。目前，公司已改名，我该如何维护自己的权益？有多大胜算？还欠其它人的。不知道他们会不会走法律途径。...
//www.110.com/ask/question-2103833.html-了解详情
哪位帅哥美女为我们提供法律帮助，谢谢！！！526221402@qq.com昨天我陪我妈妈去找他们老板，没见到他们，只看到一个陪老板娘一块发工资的女的，刚开始以为她是老板娘， 打是三十六这个月就涨了快一倍的价钱六十，辛苦的挣几个钱，要结算的时候尽是那么多问题，工价低的可以，可拿回属于我们自己就得的钱居然 ...
//www.110.com/ask/question-473202.html-了解详情
发，工资都是押一个半月才发，1月初要发11月份工资的。 我还能要回来吗？走法律程序的话具体怎么走？我不想受这样的老板欺负，4千多块钱，我请假去都可以，关键是只去一趟能不能保证解决问题？来回跑几趟肯定吃不消的，能协助成功解决有红包酬谢。起诉过程中有哪些节点？需要我过去杭州那边多久 多少次 ...
//www.110.com/ask/question-10349023.html-了解详情
月1日出台新劳动法，我看到里面的法律法规之后非常高兴，国家还没忘记中国还有6000万名劳务派遣职工在自己的岗位默默的付出。 但是劳动法出台之后单位根本不当 加班不给任何加班费 4.没有任何的休假。喜.丧.病假扣工资 5.没有定期的身体检查。今日去劳动仲裁了！劳动仲裁只给解决拖欠工资的问题！别的不管！...
//www.110.com/ask/question-2140094.html-了解详情
上班去了，3月中旬老公辞职，跟他们总监闹了点情绪，后来打电话去给他们总监，他们总监说工资不发了，是我老公说不要的，还说我们二月份请了七天假回家领结婚证公司不也没扣工资吗，我们又打电话给部门领导，部门领导又说让我们去找他们总监，我老公上了16天的班，半个月工资1400， ...
//www.110.com/ask/question-946649.html-了解详情
前一阵子，我和工友们因老板拖欠工资的问题多次向其交涉，但不见成效，当时还写了欠条并按下手印与签名，还有作保人担保，此后没了下文，我认为是故意所为，想打这个官司，但想了解一下这个收费标准是如何的？请告知？...
//www.110.com/ask/question-42840.html-了解详情
我是做美甲的，去上班的时候没有签劳动合同，上了快一年，辞职的时候说要提前3个月辞职，等我上了2个月后，问老板上完3个月是不是就可以辞职了，老板说我这两个月心态不好，心不在这里，要扣除上班期间所有的培训费，我该怎么办可不可以告诉我怎么可以查 关于这个问题的法律规定啊...
//www.110.com/ask/question-1141206.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务