证据和没有空闲时间，就没有起诉。没有想到的是单位起诉我。我想问：我是否可以在法庭上反诉？ 1反诉仲裁时我申请的全部费用，2反诉仲裁时我申请的 ,反诉可以独立存在;（3）反诉的目的是为了对抗原告的诉讼请求,他是针对原告所主张的权利提出的与之完全相反的诉讼请求,以便抵销、吞并原告请求,甚至为了追求新的权利 ...
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5月份交接给新的人事员工B制作奖金，仍发双倍，至9月份人事主管对该事项提出异议，现要求人事员工A对多做部分进行赔偿，并承担部分人事员工B的责任。 1、如公司对人事员工A提起诉讼，是否有充分证据进行起诉； 2、对于多收奖金的员工，是否可以在诉讼过程中，依照不当得利原则，列为第三被告；...
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之后一直工作到7月中旬，期间也没有签订劳动合同。 后来因为意见不统一，我跟老板提出干到7月底离职，但是7月中旬的时候因为母亲生病，我就没有去单位，而是 营业执照而落空，现在只能打民事诉讼官司。 问题有几个1：以合作的印刷厂名字后面加几个字，让人误以为是挂靠关系，这种方式是否可以算是故意误导，欺骗欺瞒？ ...
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不胜任工作要求”为理由，准备在合同到期时终止合同。春节前就与我有沟通，提出按照“N+1”补偿方案，但是我没有同意。上周我以公司内部邮件形式正式通知公司相关 。鉴于此，请问：如果公司依然采取终止合同方式不再续签，公司是否存在违法行为？我是否可以提出仲裁或诉讼，争取2倍的赔偿金？如果公司没有违法，则我如何 ...
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等，11月20日仲裁结果是支持此两项要求，昨天我接到法院通知说：单位不服提出上诉了。 现在要询问的是：因单位不给转档，保险已停缴，我现在可以上诉单位赔偿4个月的保险缴费吗？我是否可以在这次他们上诉的过程中，将这个问题一起提出，另外还可以要求别的赔偿吗？ 如果可以，我应该怎么样去办理？ 如果不可以我 ...
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10万元费用，我有一下问题想咨询： 1、我是否可以要求解除合同，并提出按原工资支付工资差额部分； 2、我现在提出解除合同是否需要赔偿单位损失。像我的情况我们单位还有很多，这种情况我们是先走劳动仲裁还是法律诉讼更好一些，非常感谢您的回答。...
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的一项提成工资和未签合同的双倍工资等等，10月份仲裁结果是支持此两项要求，昨天我接到法院通知说：工厂不服提出上诉了。 现在要询问的是：我经过这段时间，又发现另外几项提成工资也被工厂扣发 等等，我是否可以在这次他们上诉的过程中，将上次遗漏的另外几项提成工资再 ...
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一次性伤残补助金在劳动仲裁时没有提出，后来因为不服劳动仲裁，是否可以再起诉中有要求偿还一次性伤残补助金的诉讼请求？如果法院判用人单位支付，是否程序违法？ 有哪部法律有相应的程序规定。 谢谢！！...
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马上交接走人．３月１９劳动仲裁认定劳动关系．３月３１日，本人作为原告方，提出诉讼请求：支付本人１月和２月两个月工资一万多元和押金３０００元； 公司的了解，被 告存在倒闭或转移资产的可能性，我是否应该向东莞中院上诉？是否可以申请财产保全？什么时候可以申请强制执行？ 案件背景：被告方ＸＸＸ驾校于２０１０年 ...
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合同的赔偿金。10月份仲裁结果是支持此两项要求，昨天我接到法院通知说：工厂不服提出上诉了。 现在要询问的是：我在收到劳动仲裁结果后发现我原要求的赔偿金少 元，另外解除劳动关系的赔偿金我原要求4200元，实可以赔偿为4984元*2倍等于9968元的，我是否可以在这次上诉中变更请求。希望得到解答，谢谢！！...
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