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问 题: 我妈妈今年56周岁 去年在一家公司上班签订就业合同一年有效期和入保险,今年未续签合同,在2011年6月份 在一天上班中,本来是用剪刀拿料 员工违规作业并为制止,发生意外,后果由谁来承担。 问题2公司聘用退休职工是否合法 问题3我们已经入保险 保险公司称我妈妈年龄超过55周岁 拒绝赔偿,我们该 ...
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