的那个项目，公司现在不想做了，也没有合适的岗位让我转岗，本着好聚好散，我也同意了。并说明，下个礼拜一来办理离职手续，也就是11月7日。 今天，也 病假，但是由于我未转正，所以是按事假处理。 我实在气不过，无故延长我试用期，也没有收到书面的延长说明，并且在试用期内将我劝退，还要扣我工资，扬言：你去法律查 ...
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职工就不生活吗？内退职工就不存在吗？ 四、煤电公司集团在办理内退手续时，有违规行为: 1、违反国家政策。根据国务院《国有企业安置富余人员 享受绩效工资、奖金的100%，而享受年终分红奖金的100%，而内退职工什么都没有。内退职工的月工资收入不到1000元，而“内养”的职工月工资2000---3000元 ...
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部门，部门负责人给出的条件是工资按正常发放至2009年1月10日。10号办理待岗一个月。 2008年12月31日至2009年1月10日期间算在公司内部 人事沟通，人事告诉我现在只能办理离职而不是待岗,按照正常办理手续情况的话，我13号应该已经属于待岗。（注：公司内部好像已经没有待岗的条件，当时是和部门 ...
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