合同。 公司给该员工购买了工伤保险，其他险种没有购买，现该员工离职提出公司没有为其购买社保，要公司处理。请问，公司从法律角度出发该如何处理方合理合法？谢谢赔偿更不必的。最多 对他个人也没多大好处（外地人不转社保的），相当于把自己该缴纳的钱缴入社保局转一圈后又拿回来而已。因为退保也只能退其个人缴纳部分。...
//www.110.com/ask/question-20894.html-了解详情
您好，我公司员工请事假两个月，突然离开。请问这两个月的社保个人缴纳部分和公司缴纳部分都由谁来承担？公司可以从员工以后的工资里扣除这两个月全部的社保额吗？这样做违法吗？...
//www.110.com/ask/question-1016037.html-了解详情
去年7月23号入职，入职前与老板谈好半年后交社保，现在半年后老板在其他公司名下帮我代缴了社保，但是社保个人缴纳部分扣了我一半还多，我们没有签劳动合同，工资都是通过微信，支付宝转账结算的，请我这种情况我可以去劳动局告他吗?有胜诉的可能吗？...
//www.110.com/ask/question-14398356.html-了解详情
去年7月23号入职，入职前与老板谈好半年后交社保，现在半年后老板在其他公司名下帮我代缴了社保，但是社保个人缴纳部分扣了我一半还多，我们没有签劳动合同，工资都是通过微信，支付宝转账结算的，请我这种情况我可以去劳动局告他吗?有胜诉的可能吗？...
//www.110.com/ask/question-14398347.html-了解详情
请问集体所有制的单位职工代表大会，是否有权利决定社保单位缴纳部分转嫁给个人承担？...
//www.110.com/ask/question-13189247.html-了解详情
我是外地的，在北京工作现在不想干了 想回家乡，之前自己交的那部分社保可以提出来吗...
//www.110.com/ask/question-10787876.html-了解详情
月的实收工资的平均工资（包括每个月结算的提成，年终奖，不含社保补贴）？谢谢那计算平均工资的时候另外的电话费补贴要不要除去呢？ 我们之前是每个月的工资表里包含基本工资，电话费补贴，提成，社保补贴。 另外因近两个月内买了社保，那社保个人缴纳部分算不算呢？...
//www.110.com/ask/question-597117.html-了解详情
你好，黄律师，我想咨询一下，在职工休产假期间，社保个人承担部分是职工自己缴纳嘛？...
//www.110.com/ask/question-13138201.html-了解详情
公司章的函件内容如下：（关于长假期间社保费用核算缴纳的通知！针对事业部及终端员工时有请长假，导致假期结束后社保个人部分费用员工不能自行承担，从而导致公司成本 增加，为避免次现象发生，经公司领导研究决定，对于事业部及终端员工请长假期间社保费用承担做以下规定：一、事业部及终端员工请事假超过15个自然日的， ...
//www.110.com/ask/question-2585528.html-了解详情
合同中注明员工与公司就“该项目”达成劳动合同关系，底薪1500元包含200元社保为公司缴纳部分，公司以现金方式发放在底薪中。“该项目”所有员工在签订《劳动合同》 下，公司在未提前告知员工的情况下，以现金形式发放是否合法？200元社保是否达到个人应缴比例？ 5、本人4月份做手术时，因公司未购买医疗保险， ...
//www.110.com/ask/question-3994724.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务