哺乳期内请无薪假三个月，公司要求我支付社保的公司部分以及个人部分。告诉我，这些钱我自己掏腰包，但是是以公司的名义上交社保局。如果我认为金额大，可以选择先离职再入职，但是等我离职以后公司不可能再让我回去。而且四个月产假期间社保的个人部分我需要补交。 请问他们这样做合法吗，我选择该怎么办！...
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我在新公司工作了5天就辞职，但是公司交了下个月的社保 请问我需要支付公司那部分社保和我个人部分的社保吗我是二部分都支付还是只用支付公司出的那部分...
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。去年第三、四季度由于工作量突然加大，2010年7月至12月期间产生的加班未支付加班费及安排调休，产生加班200个小时（含平日、休息日、法定假日的加班）， 现在能追要加班费补偿吗？ 2.2006年入职初期（半年）公司未按劳动合同的约定给我缴纳社保、住房公积金。社保由于本人再入职前为个人缴纳北京市社保， ...
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现在劳动监察大队算下来公司还需要为我补缴社保公司部分约9700元，个人部分补缴约4500，请问公司是否可以协议约定之数13000-9700=3300元支付我呢？就是说13000 来的给到我，但是3300元又明显低于劳动法规定的补偿标准了，这样可以吗？劳动仲裁已经提交，不知道该在庭上怎样称述。谢谢支招。...
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律师你好！我在一家造价事务所公司上班近4个月公司要签合同了但却不给员工买保险 我想辞职1· 之前公司买了2个月的保险个人部分我已经缴清 公司部分需要退还吗 2·需要注册在公司名下的证书 公司给人才市场支付了人事代理合同费 但现在因合同问题没注册 这个费用需要退还吗？这个合同问题就是我没同意签合同...
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基数来缴纳社会保险。按现行劳动法规定公司需要为员工补缴前三个月的社保或者作等额的经济赔偿。且保险没有按照正常基数来缴纳的部分也是需要补偿的。 3、 因为前三 申领3个月失业金的。 4、2月份婚假扣除的工资部分补回。 请问刘律师以上我了解的这些是正确的吗？ 个人的想法是:雇佣关系一场，也算是一种情分， ...
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公司明明有雇佣权，为何突然让我们去和FESCO签合同，而且他还会因此需要向FESCO支付一定的服务费。他的理由是FESCO在这方面更专业。 2. 就在要求 我们的意思。 3. 2012年2月29日前我们的社保是按宁波市最低标准交的，但是公司部分和个人部分全都是A公司负责交，所以鉴于这一点我们之前对公司 ...
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发任何工资，如果需要继续由公司购买社保生育保险等的话 不单个人支付部分的费用而且也要把公司支付部分的费用由我自己负责。我想问问这样符合劳动法规定的吗，如果不是的话 目前在此公司旗下工作有接近3年，其中分别在旗下不同的名称的2家公司。目前所在的工作接近一年时间 但没签有任何合同之类的文件。有连续购买到医 ...
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次报公司综合部备查，做为出勤和年终考评依据。 六、 员工弄虚作假，骗取病假的，按旷工处理；屡犯的，予以劝退处理。 七、 员工因个人事务需要请假 经公司领导商议可给予开除处理。 5.驾驶员因公发生交通事故，保险公司理赔以外的部分原则上应根据驾驶员责任大小承担相应费用。 七、附则 综合部负责日常监督。 9 ...
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两个月了，现在公司说我请的假不能给病假工资，而是不给工资，而且社保里需要我个人支付的部分要我个人支付。这样是合法的吗？公司还说让我自己辞职，可能给我一点补偿金，这样操作是否合法？谢谢 另外，说我的职位要另招人，我休完产假回去会给我转岗，转成什么样看老板决定 ...
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