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离职也是按正常手续走,他4月份工资6才能发 《隔发》我都没什么 现在到发工资时候 又开始推脱 还试用期没有业绩 4月份底薪要扣 底薪 现在又这样算。。。而且转正之后只有1800底薪一个 。我想问下我就最了 第一是实习期 他后来故意这样上个月没有业绩就扣下底薪合理 ...
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。二月份在飞教育面试时候,校长跟我试用期薪资是200080%,大概1500左右。上班第四天李主任叫我签了一份实习单子,内容是试用期为一个,不满一个时候都没给我看清楚,急急忙忙叫我签了,我只是大概看了下。在飞训了,星期二到星期五,每天都去招生,拜访客户,周末做体验课,但是我都没上 ...
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我想问一下,我来公司接近了,签了试用期合同,但是时间了合同一直没有给盖公司章,也没有给我们一份,工作过程中公司交代过一些相关工作内容,因为工作过程中工作内容和工作范围与之前面试时候严重不符,个人意愿要求辞职,公司辞职一个以后才可以发放工资, ...
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她明天来上班的话你就得走。都没有提前通知我就随便编理由我上班不够认真,不够仔细,会出错。都已经在这个公司上了半年多班了,试用期时候为什么不提出来让我走,做到快一年了却突然让我走人。(我当时面试是文员,因为我是2017年12公司,当时人员都辞职了,缺少人手 ...
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