公司变更工作地址，从上海闵行区搬至上海松江区，新地址距离老地址18公里，且不通地铁，公交单程一个半小时，我从家去新公司的话，公交2个 .....什么补偿措施或者班车都没有..... 并且我看了下劳动合同上面有写工作地址为“甲方公司所在地及业务所及区域” 这种情况下我可以不去新地点吗？可以仲裁吗？公司 ...
//www.110.com/ask/question-13623602.html-了解详情
主要办公地点为北京，因办公室为租赁，可以变更地点。1.公司声明为非辞退，因不同意变更地点所做的补偿，并非为必须赔偿，请问是否合法？2.按照基本工资加绩效工资 部门发生变更，未有书面通知，所有相关信息均为直属领导口头或者微信、电话沟通，且新的工作职责未明确，相关人员均已经搬到上海，我目前在北京处理之前的 ...
//www.110.com/ask/question-13757759.html-了解详情
公司变更工作地点，员工不愿随同，且公司不愿解除合同，提供经济补偿金，员工现在该怎么办？...
//www.110.com/ask/question-9409878.html-了解详情
公司变更工作地点，员工不愿随同，且公司不愿与员工解除合同给予经济补偿金，员工应该怎么办？...
//www.110.com/ask/question-9409531.html-了解详情
2009年12月28日我与办案法官到大连某公司经营地点办案时发现，在该地点工作人员还是大连某A公司得工作人员，而公司名称已经变为大连B有限公司，经到工商局查询， 的情况下于2009年12月7日将其持有的750万公司股份全部转让给一个叫郭某的外地人，法定代表人也变更为此人，而郭某不知其身在何处，大连某A ...
//www.110.com/ask/question-123242.html-了解详情
同意甲方变更其工作地点： （一）甲方根据生产经营管理需要； （二）甲方工作地址或工作场所迁移； （三）确实需要变更工作点的其他原因。该怎么办？公司不是很人性化， 说取消就取消了，办公地点搬迁也并暂未与员工作任何商量，想先请教律师是否可以给点协商建议，已私下问过直属领导，不会给员工安排宿舍且无其他补贴。...
//www.110.com/ask/question-5937837.html-了解详情
，给予乙方相应的行政处理、处分、经济处罚等，直至解除劳动合同。 七、劳动合同变更、解除、终止、续订 第二十三条签订本劳动合同所依据的客观情况发生重大变化， 期间住宿和伙食由甲方负责。 第三十三条鉴于社会养老保险已在原单位缴纳，公司不再投保，由本人自行负责投保事宜。乙方在甲方工作期间的其他待遇按甲方有关 ...
//www.110.com/ask/question-15488656.html-了解详情
（最重要一点）我的劳动合同中没有写＂工作地点＂这一项。所以这件事情可不可以认为是变更合同内容？我可否以此去仲裁要求公司与我解除合同并要求经济赔偿？谢谢各位为 经营需要对员工进行调动。我也看到有其他律师为类似案例回答说＂公司有权这样调动＂（因为没降薪且也在同一城市），就算仲裁也有一定的困难。现在很纠结！ ...
//www.110.com/ask/question-1794780.html-了解详情
。本人留有原公司工作任命及原工资构成表（后期有做工资构成更改且部分薪资由法人的个人卡打入），合同公司只签订一份，并无提供给个人，在这种情况下如果调岗 赔偿，赔偿范围(误工费、原加班工资、节假日加班、精神损失费等)请各位律师给予解答，谢谢！目前公司办公地点也变更，搬离市区至效外工厂临时搭建的铁皮房上班。...
//www.110.com/ask/question-6694715.html-了解详情
合同到期，公司续签，但工作地址由上海某区的具体地址变更为上海市，且公司即将搬迁，部分同事已搬迁至新的工作地点（上海的另外一个区），这种情况下可拒绝续签吗？拒绝续签给予补偿吗？...
//www.110.com/ask/question-1629355.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务