本人担任公司仓库保管员，于17年7月13日提出离职被领导驳回，9月5日再次提出离职，8日领导同意离职，9月16日完成工作交接（当时没安排新人 ，仓库钥匙同日上交）与公司财务材料会计完成仓库盘点，无误后双方签字，工作交接表 盘点记录 工作流程等手续也交接给了部门领导。9月21日公司完成解除劳动合同办理， ...
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没享受过经理的待遇，最多算个采购员）我们配件的工作流程是。配件商店负责从厂家购进配件，然后由保管员负责发货，卖货。发货的时候有单据，（比如说这个东西 都是按照电脑的库存直接打印。交到财务。 而在我们之前的经理退休前跟仓库保管员进行过交接，在这之中对库存到底有多少的东西我是一无所知，也就是说，经理跟保管 ...
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我是一名仓库保管员，因为生产部门一批零件要做退库处理，当时因为零件已经退到库里，而退库手续没有及时跟进，被领导知道了，被要求罚款100元，而且一定要交现金，没有任何手续和收据，部门领导有权利这样做吗？这种做法合理合法吗？...
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合同，合同到期后，重新签订了一份为期5年的劳动合同，合同规定的工作岗位为当事从事的库房保管员岗位。2015年9月我部门40多人被强制调岗，调岗后的 来公司签到。为此，我是否可以要求公司为我安排合同说明的保管员岗位，如果公司不安排是否可以解除劳动合同，并要求公司对我进行经济补偿。应该按什么流程处理此时。...
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合同，合同到期后，重新签订了一份为期5年的劳动合同，合同规定的工作岗位为当事从事的库房保管员岗位。2015年9月我部门40多人被强制调岗，调岗后的 来公司签到。为此，我是否可以要求公司为我安排合同说明的保管员岗位，如果公司不安排是否可以解除劳动合同，并要求公司对我进行经济补偿。应该按什么流程处理此事。...
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