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我五月七日在一家公司生产车间做操作工,公司没有和我签合同,当时说试用期一个月,由于家中有事请了假,回来上班公司说试用期延到六月底,工作到7月15号,公司能胜任为由辞退我!其实干的很好,而且也很熟练!我能要求赔偿吗?...
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我在车间维修空调时,需关闭空调电源开关。因以前的电工把生产设备贴片机的电脑电源也接在同一开关上(我知情),约五分钟后恢复供电,结果电脑相关条目打开。公司影响生产为由,做出罚款四千元并辞退的决定。请问律师;我该如何维权? 罚款四千的根据是:八个人停产十二小时的工资的百分之四十...
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大家好,我目前的合同是无固定期限合同。合同中对岗位职责有一说明“完成领导安排的其他工作”。 前阵子,公司领导安排我跨部门去生产部干活,而我合同中并没有要求本人去生产干活,所以我是本人职责为由拒绝了,但是公司服从领导安排为由要将我辞退,请问公司做法合理么?...
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公司的所有办公室与厕所打扫三次;2、自己写辞职申请走人。我叫他干脆辞退我吧,他说公司辞退人的,现在已经正式通知你了。这次又没有《岗位调整通知书》要我去 命令(三天内到装配岗位上,就当自动离职),公司这样做合理吗?我打算等公司出了公告(服从安排为由说我自动离职)时,我就去劳动局投诉它,我只想 ...
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也没有工厂生产,慢慢转型了,变成了贸易性质,但是公司的经营范围还是原来的,但是现在用人单位个别人员没有太多的工作,或者公司没有什么业务为由 ,而且公司还没有出文件。还有一个问题就是公司面临快倒团的地步了,老板就是想辞退员工而想赔偿劳动补偿金,谢谢! 还有一个问题,劳动法有没有规定?就是老板 ...
//www.110.com/ask/question-1672007.html-了解详情
公司签的合同到期了,公司发生安全事故为由把我辞退了合法吗? 公司发生事故到我辞退,这十个月的时间里公司每个月发我最低保障的80%,我合同到期了,公司生产安全事故,经营难以维持为由把我辞掉了? 求专业人士给支支招,我干了时间短了,我岁数也大了,没有一技之长,别的公司没人要了!现在好焦虑!...
//www.110.com/ask/question-15405736.html-了解详情
您好,我在一个公司做临时工,工期未满,领导工作出错影响生产为由辞退我,我并不接受,跟他理论,他还问我想要干嘛,问我是要单挑还是要怎样, 让我心理和精神很受打击,感觉在那么多员工面钱很丢面子,我就找他的领导说这个事,后来就辞退我了,但是又说叫我休假10天到合同工期满,我还是说接受,他就说我走, ...
//www.110.com/ask/question-12536536.html-了解详情
您好,我在一个公司做临时工,工期未满,领导工作出错影响生产为由辞退我,我并不接受,跟他理论,他还问我想要干嘛,问我是要单挑还是要怎样, 让我心理和精神很受打击,感觉在那么多员工面钱很丢面子,我就找他的领导说这个事,后来就辞退我了,但是又说叫我休假10天到合同工期满,我还是说接受,他就说我走, ...
//www.110.com/ask/question-12536466.html-了解详情
律师先生您好!我是2015年9月1号来公司上班的,今天公司生产订单为由把我辞退,每年补一个月的补偿金,我的合同要到2019年9月份才到期, 倍,我所在的工序加班只给原工资基数,没有1.5倍的待遇。请教律师先生,合同期内被辞退,像我这种赔偿是一年赔一个月,还是一年赔两个月工资。如果跟工厂打官司我能 ...
//www.110.com/ask/question-13007523.html-了解详情
律师先生您好!我是2015年9月1号来公司上班的,今天公司生产订单为由把我辞退,并补偿我,每年补一个月的补偿金,我的合同要到2019年9 倍,我所在的工序加班只给原工资基数,没有1.5倍的待遇。请教律师先生,合同期内被辞退,像我这种赔偿是一年赔一个月,还是一年赔两个月工资。如果跟工厂打官司我能 ...
//www.110.com/ask/question-13007511.html-了解详情
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