了，公司在五月份的时候送我去了上海培训15天。现在我要离开公司，公司要求我赔偿违8731元约金。在合同中有写到，若要辞职必须提前一个月书面 情况下的实习工资额代替通知期支付给甲方。乙方提前解除实习关系，不得影响甲方的正常公司营业，如果由此造成甲方职位空缺而产生经济损失，乙方应当赔偿甲方三个月的实习工资 ...
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的《培训和变更劳动合同协议书》，我是2009.10.12到公司，一直都在培训（有不到一个月的时间是在外单位，其余的时间都是在公司培训），现在公司对 课程培训：按每学时10元人民币计算；我现在知道我提前同公司解除劳动合同要交违约金，我现在想知道的是按公司规定：员工旷工连续5天或全年累计10天，解除劳动 ...
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大四的时候在一家公司培训实习,我因为取得了免费培训的资格就签署了一份培训协议,协议上写着,我需要为公司服务两年,违约金12800,每服务一个月,减少一些。直到两 ,只是什么 项目合同 。他说不办五险一金的不签劳动合同,就签这个。 我主要是想问,加班补助是不是太少了，不是不得低于时工资的1.5倍吗？会 ...
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份工厂的工作，才开始建厂，说是包住，给误餐费，签了培训一年协议，合同是3年，说要给我们培训，也就是让老员工在课上给我们教一下图纸及原理，和以后怎么运行设备，后面带我们一批人去公司其他厂学习，其实也就是参观，其他时间还是课堂培训。还差15个月到合同期，想辞职要赔违约金，谁知道培训费花了多少？他们说公司 ...
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老师全是公司里的主任什么的 在公司培训两个月（去的山东培训，但讲课老师全是公司里的主任什么的，就好像是把所有学员召集在一起讲课），签的合同是3年，工作10个月 我赔违约金，请问这个合法吗，每个月实发工资都在1500元左右，其中还包括餐补费100多远，公司有交五险一金，现在要我赔违约金，公司这么做合法吗...
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我于2013年7月1号进公司，公司招进来说前途发展都很好，签订了一份培训合同，培训费用为两万，未满三年提出辞职要赔违约金，我于13年10月转正 ，平时没项目培训的东西根本都毫无用武之地，一直闲置着，每月只能拿基本工资，出去五险一金就1900多，在南京根本就养不活自己，提出辞职，根本就协商不了，请问这些 ...
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我跟一家公司签合同的时候，上面除了培训的违约金和保密违约金外，还有违约金，我在公司没有跟我买五险一金的时候，我没有辞职走了，现在公司告我违约要赔偿违约金，但是我没有违反培训的违约金和保密的违约金，我要赔偿吗？...
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老师全是公司里的主任什么的 在公司培训两个月（去的山东培训，但讲课老师全是公司里的主任什么的，就好像是把所有学员召集在一起讲课），签的合同是3年，工作10个月，提前了一个月辞职，现在公司要我赔违约金，请问这个合法吗，每个月实发工资都在1500元左右，其中还包括餐补费100多远，公司有帮交五险一金...
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你好，我目前是准备离职，只是之前签有培训违约金合同，公司要求支付违约金才可以，否则冻结五险一金账户，这样会有什么影响...
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你好，我目前是准备离职，只是之前签有培训违约金合同，公司要求支付违约金才可以，否则冻结五险一金账户，这样会有什么影响...
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