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多。 在我的理解当中,拉公司不应该从我现在的刷金额中扣除以前的手续费,在购买POS机器的时候,他们的天猫官方店,没有明确表明国外银行卡需要2.5%的 .02元,1.9万余元作为10月-2月22日期间的手续费扣除! 我必须要起诉,拉公司总部在北京,我在杭州,我该在哪里的法院起诉?是我所在地杭州 ...
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技术人员的绩效考核里面说只要有点点问题的话就会扣钱,而且现在中午必须 工作时间明确规定为9:00-12:00 13:00-18:00了,我可怎么办啊? 我现在 还没签合同, 来的时候我们是通过外包公司过来了。我现在该怎么办呢?还有就是我想问下各位律师,在这种没有签合同的情况下可以随时提出离职申请 ...
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两人于2010年7月23日至福州市劳动监察支队,针对于一:公司没有与我们订立书面劳动合同;二:公司没提前30天,突然单方面口头提出对我进行辞退;三:公司拒绝 故答辩人在“福建奋安不锈钢有限公司新员工入职须知”(以下简称:须知)中第八条明确规定对其岗位的试用期均为6个月,此须知被答辩人已于2010年4月 ...
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我使用了第三方软件,但是游戏公司没有任何公告对付使用第三方软件的惩罚或者封号声明,直接把我账号封了永久,请问这样合理么?《蓬莱》最终用户使用 ”,并运用自己的网络系统通过国际互联网络(Internet)为用户提供服务。同时,用户必须: (1)自行配备上网的所需设备, 包括个人电脑、调制解调器或其他必备 ...
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是有严格的考勤制度,但因为具体的工作性质,也就未严格考勤到我。15年开始,公司开始严格考勤制度了,也是因为工作性质比较特殊,也经常未,每月 。因为第一任总经理虽然他没现在没有公司担任实职,但其现在仍是公司四名董事之一,而且公司的公章等还在他处保管,公司有需要盖章的事宜必须通过他认可盖章。其实 ...
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本合同到期后自动解除; 2.合同存续期间,如因乙方在此期间操作中并没有按照本公司给予的要求去做,双方合同即解除,乙方所交代理费不予退还。乙方须对 logo和宣传材料,职员不低于 名,统一服装、胸牌,指纹。 5.在乙方所辖区域内新设立的区县运营中心必须由甲方参与进行签约。 特殊说明:鉴于甲方作为融金 ...
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的,公司制度也不完善,对离职这一块,并没有明确的规定。公司每个月的10号发工资,,可现在迟迟未发工资。总经理的意思是离职必须得次月再走,公司同事韩斌离职, 条是说,工资若有问题,逾期三日不予受理,我10号当天就跟老板联系了,他让我别急,公司还要开会研究。现在工资还没发,我该怎么样维护自己的权益?...
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的,公司制度也不完善,对离职这一块,并没有明确的规定。公司每个月的10号发工资,,可现在迟迟未发工资。总经理的意思是离职必须得次月再走,说什么开盘前走了,正是用人之际走的不予发工资,可是我是通过辞职批准才走的。公司同事韩斌离职,当时就走了,工资给他发了。我没想到公司会这样,没有劳动合同 ...
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请法律专家帮我解释清楚哈,我要明确的法律依据!谢谢哈!还有我辞工已经回家,但是老板非说当我是请假,而四月份工资也没有发放,现在让我去广州和新接班 我是河南的,公司是广东省的,晚上义务加班两个半小时,公司不让我们(考勤机器指纹扫描),公司有个不成文的规定:有接班人并且交接了工作才可以离开公司,当初 ...
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公司领导说明原因。 4. 受理委托后应由项目负责人提出详细的现场查勘步骤和时间安排,明确评估小组各自的职责和分工。 5. 现场查勘时,要求最少有两名以上估价人员到 档案,业务档案保存时效为自完成报告之日起十年。 十、本公司人员辞职或调走,必须核对交清办理过的评估业务档案,以免出现遗失现象,办理估价业务 ...
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