员工A利用职务之便，未将其自身的劳动合同未经总经理审批，便偷盖公章和法人章，改变双方约定的工作时间及薪资待遇内容自行签订劳动合同等手段获取非法利益的不 在职期间，在编制员工工资时，将已离职且已结算工资的员工工资又再次编制，并进行发放。公司经派出所帮助也无法追回的情况下，能否要求由员工A承担部分经济责任 ...
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与我交接工作，要求我调岗，我没同意，事情不了了之。至今日，人事经理又再次提及此事，以公司业务不好，领导安排为理由，要求我调岗。请问如果我决定不在公司做了，是否可以要求公司给予赔偿？ 补充：我是2014年5月签过一次劳动合同，2014年11月法人变更重新签订了一次，人事经理说现在合同已经过期了 ...
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订立了无固定期劳动合同，现所在单位为事业法人单位直属的科技公司，在合同中有一条“乙方同意在本合同约定的同等条件下，变更本合同的甲方单位｛以甲方单位书面变更 情况有所区别。像这样情况我该怎么办？如果单位仍然提出我可以再次拒绝转至物业公司吗？如果这种情况拒绝了，单位可否解除合同，补偿应该是怎样的？谢谢您！...
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于长沙中医医院诊断为头、面部挫伤。朱云代表被告执行工作以行凶地点为公司大厦前马路上，围观的同事较多，造成原告身心极大伤害，第二被告是 2 第一被告身份证明复印 第一被告身份 3 被告营业执照及组织机构代码证复印件 被告身份法人企业独立承担法律责任 4 公章移交清单第一被告监交 第一被告为第二被二被告 ...
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