你好，公司被上市公司收购，需要重签合同，重签合同工龄就重新计算！现在公司有意思想要买断工龄，这个买断工龄该如果计算才合法！和新公司不能继续之前的工龄么？...
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公司被收购了，之前的公司老板要不要买断我们的工龄；；就是NOKIA被微软收购了，NOKIA说劳动合同不变，我们就得不到相应的赔偿；；请问这合法吗？如果是公司被收购了，对于原公司的员工有两个处理方式：一、劳动合同继续与新公司有效，工作年限计入到新的 ...
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我们公司是外资公司的代表处，后来整个公司被另一外资公司收购，成立了一家新的外商独资公司。现在公司要跟我们重签合同，新合同承认之前的工龄。如果不愿意重签，公司按照解除劳动合同的情形，按工龄进行经济补偿。但所有员工都要求新公司对之前的工龄进行补偿后，再重签新合同。请问我们要求买断工龄 ...
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公司被收购了，具体是代理权被新公司收购了，之后原公司老板成为其中一位股东，现在要跟新公司重新签订劳动合同，待遇由新公司负责，待遇不变，现在要求员工往新公司所在的省外工作，我在原公司工作了8年，请问之前工龄怎么解决？另外本人考虑到离开本省前往省外工作的种种不方便的原因，如果 ...
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签署劳动关系合同。当时就这么过度了。现在2013年9月12号公司决定裁员，人员全部是之前B公司员工，并承诺按劳动法赔偿被裁员人员，那么我们这些不被 及总经理提出要求买断工龄之要求，但是总经理及管理部部长(就是之前B公司管理部部长)给出回复:这是不合法的，不予同意！ 公司名字及法人代表自收购之日起发生 ...
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中旬被现公司收购，原公司与员工之间没有签任何解除劳动合同协议。现收购公司提供劳动合同已经减薪了，公司员工都签了现公司提供的这份减薪劳动合同，并收到一份现公司继承原公司工龄的盖章文件。没有收到任何原公司被收购的文件或说明。请问： 1.现有这份劳动合同是否有效？ 2.如果有效，员工 ...
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你好，公司被上市公司收购，需要重签合同，重签合同工龄就重新计算！现在公司有意思想要买断工龄，这个买断工龄该如果计算才合法！和新公司不能继续之前的工龄么？...
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公司刚被另一个公司收购新公司应该跟我们签的合同含之前的工龄吗 如果没算原来的工龄该怎么办...
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公司被收购，现在是上市公司，员工能要上市之前的工龄工资吗？...
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公司是私人的！被外企收购百分之五十一的股份，之前的工龄是否必须买断！要是买断分配额度怎么计算...
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