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我患有腰间盘突出,医生建议卧床休息,这属于医疗期范围吗?我休息期间一直有正规医院的病假条,现在单位已我超出单位的病假期要求我办理停薪留职,这合理吗?...
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孕妇怀孕2个月,医生建议卧床休息休息时间大概3个月,那么公司有权利停社保吗停薪留职?这个是当病假计算吗?...
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我在上技校学期间腰间盘突出与学校无关有病例医生建议卧床休息不能久坐不能多活动父亲和我都跟老师说明了我的病因老师说必须家长到学校请假才可以要不然旷课处理但是父母没有时间妈妈需要照顾我父亲长时间上班不好请假学校用我没有家长去学校请假的理由今天通知我被开除我该怎么办...
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怀孕2个月,医生建议卧床休息,我的基本工资是3100,为抛出五险一金,减去后大概2600左右,想问下,如果请保胎假工资如何算...
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我家小孩骑电动车碰伤个老人医院诊腰锥体横突骨折医生建议卧床休息,向这种情况如何赔偿...
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怀孕一个多月的舞蹈演员在工作期间,因演出导致流血,医生建议卧床休息,不得下床,这种算工伤吗?或者请假会不会扣工资?单位上事先不知道已经怀孕。...
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我在工地意外摔伤,医生建议卧床休息一个月,请问我应找包工头老板要多少钱赔偿才合理...
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我在公司从事人事和仓库主管工作,在孕期的后两个月因为身体不适医生建议卧床休息,我就去公司请了病假,公司领导也同意了,结果在发公司是公司没有劳动法上原工资的百分之八十支付,还克扣我原工资,我想请问这合理吗?我应该怎么办?...
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你好,我想咨询一下,在工作期间怀孕了,有点先兆性流产,医生建议卧床休息,向单位请一周假,单位不准假,直接把我开除了,因为没有签署任何合同,但是单位买了五险的,上班有半年多,我觉得很委屈,想知道这种原因单位能在怀孕期间开除员工吗?...
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您好,我在太平洋公司上班,怀孕七个月,上个月请了病假,见红先兆流产医生建议卧床休息,我向公司递交了诊断证明,请了一个月假,结果公司发工资的时候扣除了我上一个月的佣金奖励1000元,我该怎样找公司理论...
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