单位违约赔偿金按什么标准定。在一单位工作了10年，赔偿是按辞退前一年的12个月平均工资算，可以赔偿10个月的。还是按每年的平均工资算？赔偿10个月的？...
//www.110.com/ask/question-1575109.html-了解详情
跪求大大！这个合同对乙方有什么不利吗？有什么风险？可以签吗？合理吗？谢谢！！ 劳动合同书 甲方《用人单位）名称：羅凤县亿脆机动车检测服务 的培训费或有偿引进费计收赔偿金，其标准为每服务一年递徕支付的培训费或引进费总额的 20%。 3. 违反和解除聘用合同的经济赔偿金和经济补偿会，按国家现行有关规定执行 ...
//www.110.com/ask/question-15244479.html-了解详情
受到严重摧残和贻误。 执行被执行人唯一住房，尚且在保障被执行人及其所扶养家属最低生活标准所必需居住房屋和普通生活必需品后可以查封，但不得拍卖、变卖或者抵债。 而应赔偿柳浩财产损失、其他损失以及精神损害赔偿金(其中:必须为我的孩子柳X在一线城市政府机关行政单位，安排国家在编在岗工作职位和稳定居家)，具体 ...
//www.110.com/ask/question-1768626.html-了解详情
政府部门罚款以及应向第三方支付的补偿金、赔偿金等款项，不再支付给乙方； 8.1.7乙方因违约后获得的全部收益（包括但不限于违约后在第三方处所获得的任何费用 因素使甲方平台服务发生中断。出现上述情况时，甲方将努力在第一时间与相关单位配合，及时进行修复，但是由此给乙方造成的损失，甲方不承担任何责任。 9. ...
//www.110.com/ask/question-15700984.html-了解详情
。 2、经双方协商一致的，可以更改劳务费标准。 3、承揽人可随时向定作人提出收取劳务费，定作人收到要求后，应当在3日内结清 第五条 违约责任 1．定作人未能 《中华人民共和国劳动法》约束，任何一方均可随时终止本合约而无需经对方同意，另一方不得按劳动法的相关规定要求对方支付解除合同经济补偿金（赔偿金）。 ...
//www.110.com/ask/question-1335383.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务