开始就每月给他1200元工资.而正式工的工资也才1200元,但另外有提成.可是他过了年后突然有一天提出离职,第二天就不来了,本来就人员紧张的情况下,一下子走了 给他原来的1200工资付完给他,那他还是会告我们没签合同.平时还待他那么好,真是没良心.我都不知道该怎么办,还请律师帮我解答下吧我们也是刚毕业 ...
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因为你拖延工期导致的后果要我负责。”我要求对方将我已经支付给对方的收据给我，合同补签，然后第三方监理介入确认房子按照当时要求的装修后才给尾款，何况没有验收竣工 什么我的房子我不能进去？我的房子还要给我换钥匙？都不讲道理的。 我该怎么办？对方说年后再算。2月5日对方跟我父亲协商明天上午10点在派出所支付 ...
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后悔没有好好看合同，就这样被它们骗了，后来多亏了好心 人帮助我，要回来了我的钱，不然啊真不知道怎么办才好，骗子真的是太没人性了，详情大家可加我qq 怪自己太年轻了，没什么阅历）后来他们就叫我来签合同，并且让我交了1.99万首批货款。并说这钱会返还给我的，我当时心花怒放。还想着自己运气真好，能碰到这么 ...
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监理工作，想着先在现场学点东西，当时这个公司老板招人就给我打电话让我去面试了，然后去了之后他说年后才要人，年前没有什么事情做，就每天到场就行，这段时间可以 然后就开始上班，上班前去公司办了个入职手续，就那我身份证做了个表好像，没有跟我签合同，我现在就是干了2个月了，这个工程一直有问题在停工，学不到什么 ...
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社保记录也是B单位发的, 后来才知道这是A单位不想承担人事责任而故意的, 并且签完后合同也没有给我一份 2年后2012年, 合同到期, 结果A 是A公司的员工, 从招聘/面试/就职, 全都是A公司一手操作, 但是劳动合同却是签到了BC公司, 说真的我连BC公司全称、办公地点、电话号码、上级领导都不知道 ...
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了12万，该怎么办？ 09年研究生毕业，自带档案回来，7月份到当地县城二级医院工作，院方要求将档案交给医院。工作3个月后与医院签合同，当时高兴签了 的责任？理由：医院是国家事业单位，没有按规范办理档案手续，扣留档案的目的是防止职工跳槽辞职，给劳动者造成无法弥补的损失。 问题2：我当时与医院的关系为合同 ...
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6号继续上班 年后再处理 2016年2月14号在上班期间 B多次找公司方面要求开除我 又找当时的几人去签字作证 后公司对我进行开除处理 让我签劳动合同终止 你安排工作不计考勤 来了也没用 并告知不签劳动合同终止证明 我正常期间工作的工资不发 还有一些保险的变更都不给我办理 A因其在公司有多个人际关系（ ...
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了，由于种种原因，当时没办理离职手续，一年后，也就是最近才给单位打了辞职报告，解除了劳动合同。这一年来，单位一直给我买“五险一金”，医院要我把这一年 要推迟一年，请问医院这样做对不对？合同只签了一年（早已到期），几年后解除合同，有法律依据吗？这样做有必要吗？我该怎么办？希望能尽快得到您的答复，谢谢！ ...
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了，由于种种原因，当时没办理离职手续，一年后，也就是最近才给单位打了辞职报告，解除了劳动合同。这一年来，单位一直给我买“五险一金”，医院要我把这一年 要推迟一年，请问医院这样做对不对？合同只签了一年（早已到期），几年后解除合同，有法律依据吗？这样做有必要吗？我该怎么办？希望能尽快得到您的答复，谢谢！ ...
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经营期间，所有在职职工的原有福利一切照旧，为退休职工交纳医保，每年给单位上交10万元承包金，三年后按百分之十逐年递增，投资方在经营期间除了经济权外，不得干预厂 考虑再三也同意了我弟弟入股，交了100万承包款后，跟厂内签了合同也做了人财物清算，2010年3月检测站竣工，我们正式接管，接手后才知道这是一个 ...
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