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学生兼职,没签合同,工资结算,工作时间都是口头约定,底薪加提成,提成说有5%但却变卦为4%,与老板理论矢口否认,原本约定做到月底,但因为某些原因,中旬要走,老板说要扣50%工资,说是早就说好,本人却不知情...
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学生兼职,没签合同,工资结算,工作时间都是口头约定,底薪加提成,提成说有5%但却变卦为4%,与老板理论矢口否认,原本约定做到月底,但因为某些原因,中旬要走,老板说要扣50%工资,说是早就说好,本人却不知情老板是否触犯法律,如若触犯,触犯什么法律,我该怎么保护自身权益,希望具体回答...
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我签合同前与单位负责人口头约定工资及保险,在阅读合同时也发现其合同不是劳动和社会保障局监制,是单位自己拟定,月工资上面没具体提到,曾提出质疑 工资是一人一家价,现在我已签完合同,他们忽然工资待遇又变卦,合同有效期也是我不知情情况下自己填上去,现在距离合同有效期还有一个月,我是否可以解除此合同 ...
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我是一名在校大学生,2015年寒假兼职,聘方是连锁店,但是没有跟我签订任何协议,所有待遇工资都是口头约定,但是现在总是变卦,我是想问我可以通过什么渠道可以维护自己权益?...
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。去时候和中介商量好做到2月9号,10号拿工资走人,中介也口头答应。我们去了,按照约定做到约定期限前几天,要拿辞工单时,变卦了,说赶货,各种理由塘塞,推迟到12号做完,13号走人。我们当时催他们12号当晚结工资走人,然后他们又说拿不了那么多,只给一半。然后发给我们这一批每人1500元,打发 ...
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。去时候和中介商量好做到2月9号,10号拿工资走人,中介也口头答应。我们去了,按照约定做到约定期限前几天,要拿辞工单时,变卦了,说赶货,各种理由塘塞,推迟到12号做完,13号走人。我们当时催他们12号当晚结工资走人,然后他们又说拿不了那么多,只给一半。然后发给我们这一批每人1500元,打发 ...
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对方装修损失.5此门面只能有对方经营,不得转租及转让.门面是6月15日交给他使用,约定从7月1日起开始计算使用时间.现在我单位于7月初和我签订了今年 他不能接受且物业管理费也要我来承担.我说当初口头协议说好了如果单位涨我租金我就涨你,为什么现在变卦?且单位给我涨了10%,我才给你涨了100块 ...
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自己赶回山东,四月底我返回广西开工。本项目是2004年5月1号开工。开工后我们口头约定分工:我负责工程生产安全一切事务;李负责对外商务活动和财务管理;如 参加,投标过程我就不必细说。中标后因业主原因推迟一年多项目才开工,李突然变卦不讲理他又要独自经营。为了后续项目合作,后来我把东部地采股份让出10% ...
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