离婚后，孩子的学费是单位付的，与单位签合同时谈的孩子的学费由单位来付，这部分是否算入本人给孩子的抚养费？ 比如，单位支付学费和医疗费，我每月支付8千给孩子，孩子在上海生活，我可否要求降低抚养费？因为一个孩子一月根本用不了那些钱 是我单位支付学费和医疗费外，我每月还支付8千，法律支持我最低付多少钱...
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律师们。好！本人上班途中遇交通事故。单位给办了工伤。残定8级。现在工伤保险基金方面的程序已走完。现还有保险基金不让报销的部分医疗费和住院期间 的）。按规定工伤停工留薪期间的护理应由单位负责，但在单位未派人进行护理的情况下，由自己家属护理的。可否能向单位要求支付护理费。有第一次手术和第二次手术期间医生 ...
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临走时，单位以备案为由，逼迫劳动者补签劳动合同，合同最后注明时间为昨日，由单位自行填写的内容多项没填，--即杨白劳式合同：劳动者在合同上填写试用时间和 走。 按劳动法82条，用工超一个月未签合同的，单位需在超出的月份支付双倍工资，此情形，劳动者可否要求单位按劳动合同法实施条例第六条补发双倍工资？（即 ...
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填写、送达以及所需一切费用均由我个人支付。 我的问题是： 1.以上三个月可否算为病假|？单位停发工资是否合法？单位领导提出的补偿费用合理吗？ 2. 老师解答。谢谢！5.我工作期间，虽在专业岗位工作，但工程师资格一直没有被单位聘用，没有享受“工程师”的待遇，公司一直按照“助理工程师”的岗位工资给我发放。...
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部门支付的。2004年7月始，两名教师的工资由公办学校之主管部门支付。以上幼儿园主管部门和公办学校主管部门属同一行政部门---教育局。当时两名教师没发现工资 现公办学校以2002年或2004年起重新计算这两在编人员的本单位工作年限，两教师可否以此追偿原公办幼儿园的赔偿金？若可以，按当年工资还是现年工资 ...
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劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求公司依法为其足额缴纳社会保险，并要求公司支付解除劳动合同的经济补偿金。 经开庭审理之后，劳动仲裁庭做出裁决，驳回了赵 ，属于劳动争议案件的受理范围。劳动仲裁庭和法院为什么都不受理呢? 用人单位未足额缴社保可否起诉 其实，赵先生遇到的困惑也是很多劳动者所面临的困惑，而 ...
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单位告知；一次性工伤医疗补助金和一次性伤残补助金由我县社保支付，说上着工商保险，2011,1月新规定，我办辞职可否先让单位支付停工留薪其工资和一次性伤残就业补助金吗...
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仲裁申请：申请人在劳动期间，有许多时间被安排同时为几个单位工作，这些单位是关联企业，工资是一个单位支付，有的期间工资还由不是申请人工作的其他关联单位支付 单位工作一段时间 申请人想以委派而不是实际工作单位做被申请人可否？申请人工作三年，后来，股东把这些单位卖给新的投资者，申请人被解除劳动合同，工作期间 ...
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因夫妻二人分居半年多，期间非抚养孩子的一方已四个月未支付过孩子生活费，又是过错一方，现过错方又向法院主动提起诉讼离婚。请问：能否在判决书中直接写明支付孩子抚养费的方式由过错方所在单位劳资部门划拨，以杜绝拖欠情况。另外可否要求按孩子大学毕业的时间为依据判决抚养费给付时间？...
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需在1月前需回单位报到上班，但实际从2014年8月起已停发本人工资，之前的工资也由单位代领。1月初上级主管部门已下发辞退文件。之后我与单位协商，为 在单位的要求下返还停薪留职期间公积金到原单位帐户上。请问这样的辞职是否有效？应认定是解除合同还是辞职，单位是否需要支付经济补偿，原单位是否有权要回公积金？...
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