因我现在所就职的公司是个鞋厂，相对来说是用人比较密集的公司，附着深圳用人的底薪水不断增加，用人成本不断提高，所以，此公司在不断的收编缩减工人。我在同一工作岗位作满13年，合同到期后公司提前一周说不再与我续签合理吗？如何赔偿?...
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不成，这时候是算员工辞职？还是算合同到期后公司不再续签？ 公司说只同意续签1年期合同，员工不接受就是认定为“公司要续签，员工拒绝，按员工主动辞职处理”，公司这样认定合理吗？...
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合同即将到期，公司不再续签，2014年3月10日口头通知因编制超编，合同不再续签，终止合同通知书未签字，有几处需向各位律师咨询 1、合同期限：2011.3. 每月都有；平均工资是否就以应发工资为基础核算，包含福利，年终奖吗？ 5、终止劳动通知书上注明赔偿金额于2014年4月工资发放时给予，是否合理？...
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，合同三年一签，这次合同下个月到期，但接到通知到期后不再续签，只给予3个月的工资补偿，我的工龄是11年整。单位给出的方案是要么拿公司补偿的3个月工资走人，要么调岗到另外一个城市，请问单位这样做合理吗？按照劳动合同法我是否可以拿到补偿金，可以拿到几个月的补偿金？与公司之前的合同都是 ...
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（用人单位为XX公司外承包商） 因固定劳动合同到期，用人单位续签劳动合同时，更改成了、承包XX公司项目到期结束（这样的合同应该是 单项劳动合同），，这样的合同合理吗？如果XX公司不再承包项目于用人单位了，那用人单位撤销后，劳动者是否会得到赔偿保障？...
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因固定劳动合同到期，用人单位续签劳动合同时，更改成了、承包XX公司项目到期结束（这样的合同应该是 单项劳动合同），，这样的合同合理吗？如果XX公司不再承包项目于用人单位了，那用人单位撤销后，劳动者是否会得到赔偿保障？...
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储备中心签订了用地协议（5年到期后续签）。该项目为05年雨花台区重点项目，并列入当年区人代会重点督查项目。在5年的时间内，我公司从平整场地到基础建设及 市场服务为主业，集汽车贸易、商务为一体的综合市场。现国土储备中心以合同到期为由，不再续签合同，并诉至法院让我们自拆，无偿交还土地（法院已判）。这样对 ...
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我于近期在医院陆续看病，公司告知下月合同到期就不再续签，合同到期前我继续看病并在合同到期后开始医疗期，公司提出医疗期病假单必须每天连贯包括双休日及国定假日。请问公司要求合理吗，周末需要包含在医疗期病假单中吗？...
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次合同即将终止为由，通知本人2012年10月30日合同到期后不再续签。并提出只给予2008年之后6个月的经济补偿。这样合理吗？本人要求续签合同，若公司方不续签，本人要求补偿12个月的实际月均工资额的经济补偿，请问如何保护我的权益？...
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（第三次续签）7月底到期，目前未续签合同。8月上旬继续工作，8月中旬园方问我是否想继续干，我说想。下旬园方告诉不续签合同，明天可以不再来上班了，还给了 并让我提辞职报告，合理吗？我用提交吗？2.七月后至今一直未续签书面合同，原合同是算解除了吧？我可以继续找新工作吧？3.园方或代理公司应该给我经济补偿吗 ...
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