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员工没有提前一个月书面申请辞职,直接离职了,没有办理交接手续,所以我公司发放工资和押金给她,她就申请劳动仲裁要求我公司支付,这种情况下我公司可以说她旷工支付工资和押金吗?...
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,而且我未签合同,属于试用期对不对,提出辞职是否我可以在3天内办理离职?),未按公司要求办理完成正式的交接手续,工作交接全(公司领导同意,开的通知单,人事人员 ,而且是还有之前教过我的师傅在么?她说有什么事情员工上报,她必须知道这个情况,我说经理是一直说知道了要解决么,那你让新人把明白的地方列 ...
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因为家中有事,紧急请了两周的假期,当时跟公司说如果事情处理完,有可能就直接辞职了,假期结束前跟公司正式提出离职并答复同意,可以过两天在办理离职手续 ,并说暂时没有人接替我的工作,有新人后再让我办理交接交接问题才能办离职手续并解冻工资。难道公司一直说招到人,我就一直等下去吗?请问公司能以没有人 ...
//www.110.com/ask/question-46531.html-了解详情
区约35公里,一个任职9.5年的女员工提出辞职,只交接了部分工作,还有大量订单录入核对上,老板结了工资给她,让其填写离职申请表和辞职信,现在女 解除劳动合同是公司意图,并且是她提出辞职,现在公司通知她上班她也回复过来,无故旷工,办理离职手续。请问这种情况该怎么处理?签订的劳动合同中注明 ...
//www.110.com/ask/question-8721924.html-了解详情
员工没有提前辞职,公司从1号-20号放假20天,一个员工上班第一天就来上班,只是电话提出了辞职,连交接手续也还未办理;一个员工是上班第一天就辞职,主管同意后办了交接手续;还有一个员工是上班2天后辞职,主管同意后办了交接手续。请问这3个人的工资要怎么结算?放假后来上班的员工可以发假期工资吗?...
//www.110.com/ask/question-1435778.html-了解详情
因产线2次用错物料造成损失要我办理离职手续,当时说好不做任何处罚要我自己写辞职报告,离职交接单完后又给我开罚款单我签、过几日有以交接未清楚要扣发 (这次错料也是因扩大生产新招人员太多,前期老员工多数也才上班20-90天,基层管理未到位造成;我认为自己责任是很大,当时答应离职也是因工作时间太长, ...
//www.110.com/ask/question-1688722.html-了解详情
。就让我去上劳动局告,双方争吵起来,也办理任何手续。 4.有很多员工离职之后工资都被被投诉人扣除,公司根本给商量的余地,直接让找劳动部门告。有的是没有签 下午,被投诉人因外出有饭局提前走了,到晚上7点多,我写完辞职报告书给了销售部门主管,交接好工作,晚上给被告人说了说离职原因。27号辞职当天答应 ...
//www.110.com/ask/question-3357037.html-了解详情
我是2013年3月中旬向公司递交辞职报告,并承诺公司会做到4月底,并为其带出一位新员工接替我的工作。同时,也和公司讲清楚,这期间因为要做个 的时候,我负责和新来的员工交接一些工作。总经理和我说让新员工整理一下手里的工作,看有什么还明白的,我再带带她,然后第二天下午就办理离职手续。第二天上班后被通知让 ...
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和工作待遇及通勤距离我都比较满意。所以觉得必要闹得太僵,就无条件的答应了她们的要求,心里也希望如果后来的员工能胜任自己也还有回去工作的可能(华立国阳 , 母亲头七刚过就回来办理交接手续(4天),期间后招聘来的采购员也自动辞职。我也问过,可否在回去工作,但是公司的答复是老总表态——意思同意。那样 ...
//www.110.com/ask/question-1166186.html-了解详情
三方协议的地址寄到公司吗,还是可以去学校改地址? 这个公司有扣员工档案,户口的历史. 2,在辞职申请交上去后,在公司待个3天就走,虽然领导还是没有批准 做答复视为同意离职,可直接办理离职手续交接工作即可" 现在公司批的话,人事部那边可能让我办理离职手续的. 还有当初签劳动合同的话,写着未满三年 ...
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