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劳动纠纷
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合同不包含试用期,连续上班十九天,月
加班
累计109小时,公司该给予什么补偿?
2、试用期没签合同,按法律我是不是该拿双倍工资?我能不能要求公司
补发
2012年10至2013年1月四个月的工资? 3、加班问题,公司说调休,法律规定 加班是发1.5工资,周未可调休,我是不是可以要求发
加班费
+调休? 4、
周末
加班十几个小时,调休
怎么
算? 5、法律规定每周至少休息一天,我连续上班19天 ...
//www.110.com/ask/question-2214280.html-
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