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第一我是属于大学生顶岗实习半年,当初工作单位来学校招聘时并未和我们说明工作服要我们自己承担(满两年由工作单位承担),而且我们签的是顶岗实习合同工资待遇都比签劳动 正常普通标准来算,而且直接跳过,可是最后却以22天来给我算我的日工资,如果不算节假日我的实际工作日应该是19天,所以他这样合理吗?我该怎么办 ...
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