签了劳动合同的员工因工作疏忽对公司造成重大损失(金额超过10万元),这个情况,用人单位能要要求员工赔偿吗?...
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部门经理邮件辞退员工，说其因工作失误对公司造成重大损失，绩效考评表员工也未签字，说下个月提现在工资上，但后续无沟通辞退事宜，请问现在员工怎样做？...
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员工预支工资后，突然离职并对公司造成重大损失，可以追究其法律责任么？...
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您好！私刻公司印章，要承担什么样的后果？但没有对公司造成重大损失...
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事件的内容，因为时间太久本人不记得有这笔货，所以是不是本人给公司造成了重大损失，本人也不知道。 2014年4月24号本人去杭州劳动仲裁院申请劳动仲裁 。现在公司派人来调解，表示如果本人坚持劳动仲裁就要求本人赔偿对公司造成的损失4万元，本人申请仲裁的总计金额为54500，（因不能证明本人工资所以可能会按 ...
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公司以我犯了重大错误对公司造成重大经济损失为理由开除我并不补偿工资我可以申请劳动仲裁么...
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公司可以以我为公司造成重大损失开除我～那我想知道重大损失有没有什么标准吗？对了我是孕妇...
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就6月1号凌晨3点多，我公司司机因个人操作失误造成了对公司的重大损失，金额目前初步预算到50000元左右，司机是上一天班休一天，也就是48小时上8小时班！公司给出的时间完全合理！因司机操作不当，撞上内环高速上的护栏8米多远，导致车辆侧翻，致使货物损失 ...
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公司以本人给公司造成重大损失(损失共计100万)为由，告知虽然不是主要责任人，但有连带责任，对我进行了起诉，并提供了当时在职时，公司找本人谈话时的录音(因当时在职，自己就说了些作为团队的一员，也有责任之类 ...
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如果给公司造成重大损失，但本人已经死亡，公司是否还会对家属要求赔偿...
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